[Bình Dương] HRBP Specialist

Job Description

NHIỆM VỤ

• Đảm bảo khối, phòng ban phụ trách có đầy đủ chức năng nhiệm vụ, sơ đồ tổ chức, mô tả công việc phù hợp và hiệu quả
• Đảm bảo khối, phòng ban phụ trách có đầy đủ bảng đăng ký KPI phù hợp với mục tiêu của tổ chức và quy định công ty
• Đảm bảo khối, phòng ban phụ trách thực hiện đánh giá thành tích đúng quy định
• Thực hiện triển khai các chương trình nhân sự đến các khối, phòng ban phụ trách
• Thực hiện lập kế hoạch nhân sự và kiểm soát định biên nhân sự
• Đảm bảo chấm công, tính chi phí, chính xác, đúng hạn
• Đảm bảo nhân viên thực hiện đánh giá sau thử việc đúng thời gian quy định
• Đảm bảo nhân viên thuộc khối, phòng ban phụ trách được tái ký HĐLĐ đúng thời hạn và đúng quy định
• Các nhiệm vụ khác

KẾT QUẢ CÔNG VIỆC MONG ĐỢI:

• Quản lý, kiểm soát hiệu quả kế hoạch nguồn nhân lực tại khối, phòng ban phụ trách theo nhu cầu nhân sự từng thời điểm
• Giám sát, tư vấn, phản hồi, triển khai chương trình ghi nhận cho nhân viên theo quy trình, chính sách công ty
• Tham gia với khối, phòng ban phụ trách trong quá trình phát triển năng lực lãnh đạo của đội ngũ quản lý
• Giám sát tính tuân thủ quy trình quản lý thành tích của khối, phòng ban phụ trách

Job Requirement

Tốt nghiệp Đại học, ưu tiên chuyên ngành kinh tế, quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh và các lĩnh vực liên quan

Sử dụng thành thạo máy vi tính

Tiếng anh giao tiếp

Tối thiệu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự và các vị trí tương đương