Chuyên viên pháp chế

Job Description

• Hỗ trợ tham gia soạn thảo, rà soát tính pháp lý của hợp đồng, dự án và các văn bản hành chính khác
• Hỗ trợ các công việc hằng ngày khác của Pháp chế (Rà soát so sánh hợp đồng, compare bản cứng), thực hiện các thủ tục với cơ quan nhà nước có thẩm quyền nhằm phục vụ hoạt động của công ty và các công việc khác dưới sự hướng dẫn của cán bộ quản lý
• Đầu mối liên hệ với VPCC để hoàn thiện và kiểm soát hồ sơ phục vụ hoạt động của công ty
• Cập nhập các văn bản pháp luật mới, các thông tin pháp lý liên quan đến hoạt động của công ty
• Phối hợp với các bộ phận có liên quan của Công ty để đảm bảo hoàn thành công việc theo Deadline.
• Các hoạt động khác của công ty và phòng ban.

Job Requirement

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học, chuyên ngành Luật
• Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tối thiểu 2 năm về pháp chế doanh nghiệp (mảng tài chính ngân hàng, bất động sản,...); Có chứng chỉ hành nghề Luật sư là một lợi thế.
• Kỹ năng:
  • Kỹ năng quản lý và tổ chức công việc
  • Kỹ năng giao tiếp, lập luận
  •  Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm, kỹ năng phân tích và ra quyết định
  • Kỹ năng lập kế hoạch, thuyết trình, báo cáo
  • Có khả năng chịu áp lực công việc; Có tư duy kế hoạch lâu dài và tầm nhìn xa. 
• Thái độ: Thái độ làm việc tích cực, có khát vọng vươn đến thành công.
• Yêu cầu khác: Cam kết và Tâm huyết, có ý thức trách nhiệm và chủ động với công việc. Chịu được áp lực công việc cao, sẵn sàng đi công tác.

QUYỀN LỢI:

Chế độ đãi ngộ

• Phụ cấp ngoài lương theo tháng (Ăn ca: 700.000 VNĐ; Gửi xe: 120.000 VNĐ; trợ cấp máy tính cá nhân (nếu có): 300.000 VNĐ);
• Chính sách thưởng: Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật, thưởng dự án, thưởng thâm niên, thưởng Mấy, các thưởng khác theo quy định Công ty tại thời điểm hiện hành;
• Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, coi trọng năng lực và khả năng sáng tạo;
• Thường xuyên tổ chức các hoạt động mini game, chương trình các ngày lễ,....;

Đào tạo và Phát triển

• Cơ hội tiếp cận và học hỏi công nghệ tiên tiến;
• Được công ty tạo điều kiện và hỗ trợ khi tham gia các khóa đào tạo, phát triển năng lực;
• Có cơ hội làm những việc thách thức, phát huy hết khả năng bản thân;

Chăm sóc sức khỏe

• Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm;
• Được tặng quà, thăm hỏi nhân các dịp: sinh nhật, cưới hỏi, hiếu hỉ, ốm đau...