06/07/2024
Permanent
10 Mil - 16 Mil VND
2 - 3 Years
Experienced (Non - Manager)
04/08/2024
- Thực hiện công tác tuyển dụng theo kế hoạch và khi có phát sinh
- Tìm kiếm, đề xuất các kênh tuyển dụng hiệu quả
- Tham gia thiết lập bảng mô tả công việc cho các vị trí tuyển dụng
- Báo cáo về kế hoạch và chiến lược tuyển dụng
- Phân tích, đề xuất thay đổi các chính sách tuyển dụng nhân sự để tối ưu hóa quy trình
- Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản lý nguồn nhân lực, Hành chính học, Khoa học quản lý, Luật, Quản trị kinh doanh
- Có kinh nghiệm làm việc trong vai trò nhân viên, chuyên viên nhân sự từ 2 năm trở lên
- Tiếng Trung HSK5 trở lên
III. QUYỀN LỢI
- Lương thoả thuận theo năng lực (10-16tr + tăng ca)
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, ổn định, có cơ hội thăng tiến
- Thưởng lương tháng 13 và các ngày lễ tết
- Thưởng chuyên cần, tiền lương tăng ca, phụ cấp bữa trưa
- Tham gia BHYT- BHXH theo luật lao động
- Du lịch hằng năm
Similar jobs
