Employment Information
Industry |
Human Resources, Banking, Statistics |
Salary |
Over 1.200 USD |
Job type |
Permanent |
Job level |
Team Leader / Supervisor |
Experience |
3 - 5 Years |
Deadline to apply |
31/12/2024 |
Updated |
21/11/2024 |
Location |
 |
Xây dựng chính sách và quy trình quản lý kết quả công việc của Đơn vị và nhân viên nhằm đảm bảo hoạt động của Ngân hàng
Xây dựng và quản lý hệ thống các thẻ điểm cân bằng/công cụ đánh giá cho Đơn vị và nhân viên để phản ánh được những thay đổi của Ngân hàng và thị trường
Đầu mối tổ chức và phối hợp các đơn vị liên quan để triển khai công tác đánh giá thành tích đơn vị và nhân viên định kỳ
Thực hiện các công việc liên quan đến số hóa quy trình vận hành và quản trị hệ thống hiệu suất.
Phối hợp các Phòng ban chuyên môn xây dựng, phát triển các công cụ/hệ thống hỗ trợ triển khai theo dõi và quản lý hiệu suất toàn hàng
Thực hiện các phân tích, đề xuất và báo cáo liên quan đến hoạt động quản lý hiệu quả công việc của Đơn vị và nhân viên
Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp Quản lý
1. Trình độ Học vấn
Tốt nghiệp Đại học trở lên, Chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Quản trị kinh doanh, Nhân sự, Kinh tế
Khả năng đọc hiểu tài liệu chuyên môn tiếng Anh
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (word, excl, powerpoit,…)
2. Năng lực:
2.1 Kiến thức/Chuyên môn:
Kiến thức về phát triển tổ chức, quản lý hiệu suất (BSC, MBO, KPI, OKR,…)
Nắm bắt các xu thế phát triển trong ngành quản lý nhân sự, phát triển tổ chức và quản trị hiệu suất
Khả năng đọc hiểu số liệu kinh doanh, cơ cấu tổ chức và chức năng, nhiệm vụ đi kèm
Khả năng phân tích và ứng dụng dữ liệu trong việc ra quyết định
2.2 Kỹ năng:
Kỹ năng hoạch định, tổ chức và quản lý công việc hiệu quả
Kỹ năng phân tích và lập kế hoạch
Kỹ năng đào tạo/huấn luyện
Kỹ năng đàm phán/thuyết phục
Kỹ năng quản lý xung đột/mâu thuẫn
Kỹ năng giao tiếp hiệu quả
Tư duy sáng tạo, cải tiến
3. Các Kinh nghiệm Liên quan:
3 - 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực: Phát triển tổ chức, Quản lý hiệu suất, Đo lường hiệu quả hoạt động
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc trong môi trường Ngân hàng liên quan đến chỉ tiêu kinh doanh, chỉ tiêu vận hành
Khả năng làm việc độc lập, chủ động, chịu khó, tinh thần cầu tiến, trung thực và cam kết mục tiêu tổ chức
Ngân Hàng Á Châu (ACB) là một trong những ngân hàng TMCP hàng đầu tại Việt Nam đã được các tổ chức tài chính trong nước và quốc tế công nhận về sự thành công và phát triển bền vững. Rất quan tâm đến yếu tố con người trong tiến trình phát triển của ngân hàng, ACB đáp lại sự đóng góp của đội ngũ nhân viên bằng: - Chế độ chăm sóc chu đáo, - Chính sách đãi ngộ cao, - Nhiều cơ hội thăng... View more
Job Alerts
