Be responsible for Account Receivables, Taxation, daily bookkeeping and administration in finance department, monthly/yearly closing, and internal reports.
Key Responsibilities
Account Receivables:
- Check contracts, clients information, products information
- Issue tax invoices, submit for signature, support documentations for Sales Dept/ Services Dept
- Report on account receivables status
- Follow up with Services Consultants on AR debt of customers, insurance..
- Coordinate with Sales Admin in customer, sales contract, payment term, outstanding cases..
Tax Management:
- Reconcile VAT invoice with accounting book
- Make VAT declaration monthly
- SCT calculation & declaration monthly
- FCT calculation & declaration for oversea payment
Account Management:
- Reconcile inter-company transactions
- Reconcile all of transactions related to AR, including AR, Revenue, Other incomes
Others:
- Review Cost elements and cost structures to align with statuary and group reporting requirements
- Carry out other tasks assigned by the Line manager and the company.
Job Requirement
Requirement:
Relevant university certification, major in Finance & Accounting
Minimum 5 years working experience in accounting department (prefer FDI companies)
Knowledge of Vietnamese Accounting Standard (VAS)
Ability to work systematically, structured and detail oriented
Drives continuous improvement
Fluent in Vietnamese and English
Having good computer skills (Microsoft Office)
Flexibility & team-spirit
Clear understanding of own strengths and weaknesses related to the current position, and ability to develop the weaknesses.
Yêu cầu:
• Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Tài chính kế toán • Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc kế toán (ưu tiên ứng viên làm tại công ty có vốn nước ngoài) • Kinh nghiệm làm việc trong ngành ô tô (ưu tiên, không bắt buộc) • Kiến thức về Tiêu Chuẩn Kế toán Việt Nam (VAS) • Khả năng làm việc có hệ thống, có cấu trúc và định hướng chi tiết • Tiếng Anh tốt là lợi thế. • Có kỹ năng vi tính tốt (Microsoft Office) • Linh hoạt & có tinh thần đồng đội. Hiểu được điểm mạnh - yếu của bản thân để phát huy điểm mạnh và khắc phục điểm yếu
*Quyền lợi:
- Mức lương hấp dẫn, được tăng hàng năm
- Thưởng cuối năm, thưởng kết quả công viẹc và nhiều phần thưởng lễ tết
- Ăn trưa do công ty cung cấp. 12 ngày phép có lương
- Bảo hiểm sức khỏe toàn diện dành riêng cho nhân viên
- Môi trường làm việc châu Âu chuyên nghiệp, thân thiện
- Thời gian làm việc hợp lý: 8H30 - 17H30, từ thứ Hai tới thứ Sáu