Nhân viên hành chính nhân sự (mảng tuyển dụng)

Job Description

• Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng, lên kế hoạch tuyển dụng hàng tháng.
• Triển khai quy trình tuyển dụng: viết content, đăng tin tuyển dụng, lọc CV, hẹn phỏng vấn, thông báo kết quả và hỗ trợ onboard.

• Thực hiện các công tác quản lý nhân sự: Quản lý hồ sơ nhân viên, tái ký HĐLĐ/ HĐTV, theo dõi biến động nhân sự. Lưu trữ hợp đồng lao động, phúc lợi và hồ sơ nhân viên.

• Quản lý tài sản, trang thiết bị của công ty.

• Đăng ký Chương trình khuyến mại online khi có phát sinh.

• Làm đề nghị thanh toán của phòng hành chính nhân sự (khi cần).

• Phối hợp tổ chức các hoạt động truyền thông nội bộ, gắn kết nhân sự như sinh nhật, hoạt động đào tạo nội bộ, chương trình teambuilding ....

• Giờ làm việc: 8 -17h

Job Requirement

- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành liên quan.
- Có kinh nghiệm trong mảng tuyển dụng.
- Có khả năng nhìn nhận, đánh giá con người, có đầu óc sắp xếp, tổ chức và điều hành công việc.

Quyền lợi:

- Thu nhập: 9-11 triệu

- Xét tăng lương hàng năm.

- Thưởng các dịp lễ, tết, sinh nhật,.....

- Tham gia các chương trình nội bộ: Year End Party, Company trip...

- Các chính sách phúc lợi đầy đủ theo quy định của Công ty