Nhân Viên Tuyển Dụng ( Tuyển Mass)

Job Description

• Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ cấp quản lý, các phòng ban, chịu trách nhiệm theo dõi định biên nhân sự, nhằm đáp ứng nhân sự kịp thời.
• Lên kế hoạch tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên và tổ chức phỏng vấn tuyển dụng theo đề xuất từ các bộ phận/ định biên đã được phê duyệt.
• Đăng tin, sàng lọc hồ sơ, liên hệ với ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn và trực tiếp phỏng vấn.
• Đề xuất các kênh tuyển dụng hiệu quả và chi phí tuyển dụng.
• Xúc tiến hoạt động tuyển dụng theo kế hoạch của công ty
• Thực hiện truyền thông tuyển dụng qua các kênh
• Phối hợp với các phòng ban chuẩn bị công tác phỏng vấn (như sắp xếp phỏng vấn, đặt lịch phỏng vấn,...)
• Thông báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên và gửi thư cảm ơn ứng viên không đạt.
• Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp quản lý