- Có trách nhiệm làm việc cùng trưởng các phòng ban, xây dựng khung năng lực chuyên môn, nghiệp vụ & khung chương trình đào tạo cho đội ngũ nhân sự.
- Xây dựng & quản lý hệ thống quản lý năng lực.
- Có trách nhiệm quản lý, triển khai các hoạt động đào tạo, bao gồm từ khâu phân tích nhu cầu đào tạo, xây dựng kế hoạch, triển khai và đánh giá sau đào tạo.
Xây dựng và quản lý hệ thống tài liệu, giáo trình giảng dạy.
Trực tiếp đứng lớp các chương trình đào tạo kỹ năng chung.
Phát triển đội ngũ internal trainers, nhận chuyển giao các chương trình đào tạo của đối tác và đào tạo bên ngoài ngoài chuyển giao lại cho giảng viên nội bộ.
Triển khai phần mềm E-learning.
Đưa ra các phương pháp đánh giá hiệu quả của các chương trình đào tạo, đề xuất giải pháp.
Phụ trách công tác tuyển dụng (nếu có).
Job Requirement
Trên 02 năm kinh nghiệm ở trí trí tương đương.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành có liên quan.
Thành thạo MS office (Excel, Powerpoint,...), ưu tiên có kỹ năng thực hiện video và thiết kế.
Là người có tư duy Logic, phản biện tốt.
Khả năng sử dụng ngôn ngữ trình bày ngắn gọn, dễ hiểu, đẹp mắt nội dung trên tài liệu.
Chủ động, cầu thị, trách nhiệm trong công việc
Hòa đồng, thận thiện, tinh thần làm việc teamwork tốt.
Work location
Ha Noi
số 1 Liền Kề 12, Phường Phú La, Quận Hà Đông, Thành phố Hà Nội
Job Alerts
