Trưởng nhóm kinh doanh Smarthome

1. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC        

1. Xây dựng và đảm bảo  thực hiện mục tiêu doanh số theo BGĐ đề ra.
2. Thu hồi công nợ đầy đủ và đúng hạn.
3. Xây dựng hình ảnh và tác phong chuyên nghiệp cho nhân viên.

2. NHIỆM VỤ

1. Phát triển kinh doanh & thị trường

• Phụ trách phát triển kinh doanh dự án các giải pháp Nhà thông minh Orvibo, Khóa thông minh Philips.
• Duy trì, phát triển khách hàng hiện hữu và mở rộng quan hệ với CĐT, tư vấn thiết kế (TVTK), nhà thầu, tổ đội thi công Smarthome.
• Xây dựng mạng lưới khách hàng TVTK, tập trung các phân khúc lâu đài, biệt thự, nhà phố, căn hộ cao cấp.
• Phối hợp cùng TVTK tư vấn, xây dựng và đề xuất giải pháp Nhà thông minh Orvibo cho CĐT.
• Phối hợp với Phòng Dự án triển khai các dự án chung cư cao cấp, biệt thự và các dự án lớn.
• Tìm kiếm thị trường, phân khúc mới; đánh giá thị trường và đề xuất phương án phát triển kinh doanh.

2. Kế hoạch & doanh thu

• Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh theo tuần, tháng, quý, năm.
• Chịu trách nhiệm đảm bảo doanh thu Quý/Năm 2026 theo kế hoạch được phê duyệt và thống nhất.
• Theo dõi cơ hội kinh doanh, tiến độ dự án và chủ động đề xuất giải pháp thúc đẩy doanh số.
• Theo dõi và đảm bảo thu hồi công nợ đầy đủ, đúng hạn.

3. Tham mưu & vận hành

• Tham mưu cho Ban Giám đốc xây dựng cơ cấu, chức năng và cơ chế hoạt động của bộ phận Kinh doanh.
• Phối hợp triển khai thực hiện quy trình, chính sách và KPI sau khi được phê duyệt.

4. Khách hàng, đối tác & phát triển thương hiệu

• Xây dựng hình ảnh Công ty, duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng, đối tác.
• Tham gia cùng Công ty và đối tác tổ chức hội thảo, sự kiện giới thiệu sản phẩm và giải pháp.
• Chủ động cập nhật, nâng cao kiến thức về sản phẩm, giải pháp Smarthome và kỹ năng bán hàng.

5. Báo cáo & phối hợp

• Báo cáo công việc hàng tuần với Ban Giám đốc (Chậm nhất vào chủ nhật)
• Báo cáo kết quả kinh doanh hàng tháng, hàng quý (Gửi trước ngày 05 theo quy định)
• Phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo hoạt động kinh doanh và triển khai dự án hiệu quả.
• Tuân thủ nội quy, quy định của Công ty và thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Giám đốc.

1. YÊU CÔNG VIỆC:

1. Tốt nghiệp Đại học/cao đẳng trở lên các ngành: Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Marketing, Xây dựng…
2. Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm kinh doanh, trong đó 1 năm ở vị trí trưởng nhóm trở lên.
3. Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Smarthome, ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại các công ty hoạt động trong lĩnh vực Smarthome/nhà thông minh và có hiểu biết về sản phẩm, giải pháp và thị trường trong lĩnh vực này.
4. Chịu được áp lực công việc, cam kết với mục tiêu

2. QUYỀN LỢI 

1. Thu nhập từ 20 triệu đồng/tháng (Lương 3P: P1 + P2 =15,000,000 VNĐ/tháng, P3: 5,000,000 ( Theo KPI) + thưởng vượt chỉ tiêu).
2. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động, thân thiện, được khuyến khích tham gia các hoạt động thể dục thể thao tại Công ty.
3. Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Pháp luật về Lao động và chế độ phúc lợi của Công ty: BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ lễ, phép, tháng lương thứ 13 + thưởng cuối năm.
4. Các chế độ khác: Thưởng các ngày Lễ, Du lịch, Teambuilding hàng năm, khám sức khỏe định kỳ.
5. Được tham gia đào tạo phát triển chuyên môn, kỹ năng, đề xuất ý tưởng, nâng cao kinh nghiệm
6.  Nhiều cơ hội thăng tiến dành cho CBNV có tinh thần cầu tiến và gắn bó Công ty.