Để đáp ứng cho chiến lược phát triển của Tập đoàn Karofi, ưu tiên tập trung nguồn lực cho hoạt động nghiên cứu & phát triển sản phẩm, dẫn đầu về xu hướng công nghệ, nâng cao năng lực sản xuất và kinh doanh các sản phẩm Điện gia dụng & Điện tử thông minh, Karofi tuyển dụng 01 Chuyên viên Tuyển dụng khối Công nghệ (IT, R&D, Kỹ thuật)
NHIỆM VỤ CHI TIẾT
Triển khai Tuyển dụng nhằm đáp ứng nhu cầu của Tập đoàn và các đơn vị thành viên về các vị trí khối Công nghệ (IT - Công nghệ thông tin, R&D Nghiên cứu phát triển sản phẩm, Sản xuất các sản phẩm điện tử - điện gia dụng…)
Làm việc với các cấp quản lý để hiểu rõ về chân dung ứng viên phù hợp: Mô tả công việc, tiêu chí tuyển dụng, các yêu cầu đặc biệt,…
Tạo nguồn & phát triển Data ứng viên
Phỏng vấn, đánh giá và tổ chức các bước tuyển dụng theo Quy trình Tuyển dụng
Thực hiện các thủ tục theo Quy trình Tiếp đón và Hỗ trợ Nhân sự mới, cùng các công việc liên quan khác
Phát triển thương hiệu tuyển dụng
Lập kế hoạch và báo cáo theo qui định.
QUYỀN LỢI:
Thu nhập thỏa thuận theo năng lực ứng viên (15 - 18 triệu VNĐ)
Thưởng thưởng thành tích, thưởng cuối năm theo hiệu quả.
Cơ hội thử sức với đa dạng các mảng tuyển dụng:
+ Khối Công nghệ (R&D, Kỹ thuật, Sản xuất, IT)
+ Thương mại trong nước (Sales, MKT, Tài chính, Back-office...)
+ Thương mại & Kỹ thuật Quốc tế (Thị trường Mỹ, Đông Nam Á và mở rộng trên phạm vi toàn cầu)
+ Headhunt các vị trí cấp cao C-Level, Expat...
Công ty trang bị laptop & các phương tiện làm việc
Môi trường làm việc tự chủ, linh hoạt và thân thiện. Quy mô ~2000 Nhân sự.
Khả năng thăng tiến nhanh chóng dựa trên kết quả làm việc.
Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ mát, teambuilding, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật.
THÔNG TIN KHÁC:
Thời gian làm việc: 8h00 - 17h00, nghỉ 02 Thứ Bảy và các ngày Chủ nhật trong tháng.
Văn phòng làm việc: Phường Định Công (Hoàng Mai), Hà Nội.
Job Requirement
Tốt nghiệp Đại học, chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Kinh doanh, Thương mại, …
Có từ trên 03 năm kinh nghiệm làm tuyển dụng, ưu tiên kinh nghiệm tại các đơn vị Headhunt hoặc các Công ty trong cùng lĩnh vực.
Công ty ưu tiên các ứng viên trẻ tuổi, có sự máu lửa, đam mê với nghề tuyển dụng để trao cơ hội phát triển.
Tính cách thiện chiến, nhiều năng lượng, có tinh thần trách nhiệm, có khả năng chịu áp lực cao và thực hiện KPI công việc tốt.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và đàm phán tốt.
Kỹ năng thiết lập mục tiêu, tự chủ trong việc lên kế hoạch và cam kết thực hiện.
Tư duy hướng tới Khách hàng, Cam kết vượt trội & Đổi mới sáng tạo.