Chuyên viên Tuyển dụng (Tuyển Mass)

Job Description

• Lên kế hoạch, triển khai tuyển dụng nhân sự theo quy trình cho phòng Tổ chức thi, trong đó 80% tuyển mass (giám thị, cộng tác viên) và 20% tuyển full-time.
• Xây dựng, quản lý nguồn ứng viên, kênh tuyển dụng
• Tham gia đề xuất và quản lý ngân sách tuyển dụng
• Thực hiện quy trình tiếp nhận, hỗ trợ nhân viên mới
• Tham gia hoạt động Tổ chức thi theo phân công
• Đào tạo, hướng dẫn các cộng tác viên, giám thị phụ, giám thị chính thực hiện công việc tổ chức thi tại ngày thi.

Job Requirement

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành quản trị quản trị nhân lực, kinh tế lao động, luật hoặc các ngành có liên quan
• Có từ 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương, ưu tiên kinh nghiệm tuyển mass, quản lý và xây dựng các group tuyển mass. Ưu tiên ứng viên đã làm trong môi trường giáo dục.
• Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm tốt
• Trung thực, nhiệt huyết và chịu được áp lực cao trong công việc

QUYỀN LỢI:

• Mức thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận xứng đáng với năng lực ứng viên.
• Thử việc hưởng 90% mức lương chính thức.
• Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định Pháp luật
• Chế độ nghỉ phép và quy đổi phép dư thành tiền mặt
• Thưởng Lễ tết và thưởng cuối năm (căn cứ vào đánh giá cá nhân và tình hình kinh doanh của Công ty)
• Đánh giá và xét tăng lương định kỳ hằng năm
• Phúc lợi: ốm đau, kết hôn, hiếu hỉ, ngày lễ, sinh nhật, khám sức khỏe hằng năm, du lịch hằng năm