PHP Team Leader (Trưởng Nhóm Lập Trình PHP)

Job Description

• Tham gia phát triển, bảo trì và tối ưu hoá các hệ thống website, ứng dụng web sử dụng ngôn ngữ PHP
• Làm việc với các framework phổ biến như Laravel, Symfony, Codelgniter,...
• Thiết kế và triển khai các API, tích hợp với hệ thống bên thứ ba
• Tham gia phân tích yêu cầu, đề xuất giải pháp kỹ thuật phù hợp
• Phối hợp với các team khác (QA, UI/UX) để đảm bảo chất lượng sản phẩm
• Tham gia review code và cải tiến quy trình phát triển phần mềm
• Trực tiếp tham gia lập trình những module quan trọng/khó.
• Tối ưu hiệu năng hệ thống, cơ sở dữ liệu và bảo trì sản phẩm sau triển khai.
• Theo dõi tiến độ, phân công nhiệm vụ, đảm bảo dự án đúng hạn, đúng chất lượng.

Job Requirement

• Trình độ học vấn: Đại học chuyên ngành Công nghệ (CNTT, Khoa học máy tính, Điện tử Viễn thông, Trí tuệ nhân tạo,…)
• Kinh nghiệm: Có ít nhất 3–5 năm kinh nghiệm PHP, trong đó tối thiểu 1–2 năm kinh nghiệm quản lý/lead team.
• Kiến thức: 
  • Có kiến thức về cơ sở dữ liệu
  • Có kiến thức về ngôn ngữ lập trình PHP
  • Có kiến thức về tìm kiếm trong lập trình
  • Có kiến thức về lập trình hướng đối tượng
• Kỹ năng/Khả năng:
  • Có kỹ năng code các ngôn ngữ backend (ưu tiên PHP)
  • Có kinh nghiệm trong việc xây dựng hệ thống, xây dựng server
  • Có khả năng tư duy và thiết kế database
  • Có khả năng viết API

QUYỀN LỢI

Chế độ đãi ngộ

• Mức lương: cạnh tranh hấp dẫn (sẵn sàng offer cao khi đủ năng lực) + Phụ cấp (Ăn ca: 700.000 VNĐ/tháng; Gửi xe: 120.000 VNĐ/tháng; trợ cấp máy tính cá nhân (nếu có): 300.000 VNĐ/tháng).
• Chính sách thưởng: Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật + thưởng dự án + thưởng thâm niên + Lương tháng 13 + các thưởng khác theo quy định Công ty tại thời điểm hiện hành.
• Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, coi trọng năng lực và khả năng sáng tạo
• Thường xuyên tổ chức các hoạt động mini game, chương trình các ngày Lễ,Tết, sinh nhật, tham gia hoạt động Teambuilding của công ty...

Đào tạo – Phát triển

• Cơ hội tiếp cận và học hỏi công nghệ tiên tiến, công nghệ mới
• Được công ty tạo điều kiện và hỗ trợ khi tham gia các khóa đào tạo, phát triển năng lực.
• Có cơ hội làm những việc thách thức, phát huy hết khả năng bản thân.
• Tham gia các sản phẩm công nghệ mới theo kế hoạch phát triển của công ty.

Chăm sóc sức khỏe, đời sống

• Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.
• Được tặng quà, thăm hỏi nhân các dịp: sinh nhật, cưới hỏi, hiếu hỉ, ốm đau...
• Có thể tham gia các câu lạc bộ thể thao: đá bóng, tập yoga, thể dục cải thiện sức khoẻ...