Phân công hợp lý, đảm bảo sự vận hành hiệu quả của hệ thống nhà hàng
Giải quyết tất cả phát sinh (nếu có) đảm bảo sự hài lòng của khách hàng
Hướng dẫn, đào tạo nhân viên thuộc bộ phận của mình
Trường hợp nhà hàng quá tải, nhân viên không đủ để phục vụ, Quản lý sẽ làm các công việc của một người phục vụ bình thường như: nhận order, đưa món ăn lên cho khác và các yêu cầu khác từ khách trong quyền hạn
Báo cáo công việc cho BGĐ
Sắp xếp lịch làm việc, chấm KPI cho nhân viên
Chi tiết công việc sẽ trao đổi khi phỏng vấn
Job Requirement
Độ tuổi: 20-38 tuổi
Ngoại hình sáng, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt
Giao tiếp tiếng Anh môi trường F&B lưu loát (nếu có thêm tiếng Nhật là lợi thế)
Kinh nghiệm: trên 2 năm vị trí tương đương ngành F&B