Talent Acquisition Intern

Job Description

• Hỗ trợ bộ phận tuyển dụng trong việc tìm kiếm và sàng lọc hồ sơ ứng viên.

• Tham gia vào quy trình phỏng vấn ứng viên, bao gồm chuẩn bị câu hỏi và ghi chép thông tin.

• Đăng tin tuyển dụng trên các trang mạng xã hội và website việc làm.

• Theo dõi và cập nhật dữ liệu ứng viên trong hệ thống quản lý.

• Hỗ trợ tổ chức các sự kiện tuyển dụng và hội thảo nghề nghiệp.

• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của quản lý.

Job Requirement

MỤC TIÊU:

Tuyển chọn thực tập sinh phù hợp, hướng đến tuyển dụng chính thức sau kỳ thực tập.

1. Điều kiện ứng tuyển

1.1. Điều kiện cần:

• Sinh viên năm cuối (chờ nhận bằng) hoặc mới tốt nghiệp.

• Chuyên ngành phù hợp với vị trí ứng tuyển.

• Thực tập toàn thời gian, tối thiểu từ 3 tháng.

• Tinh thần cầu tiến, nghiêm túc, chủ động học hỏi. 

• Mong muốn phát triển lâu dài.

• Máy tính cá nhân đáp ứng yêu cầu công việc.

1.1. Điều kiện ưu tiên:

• Đã từng tham gia CLB, dự án, công việc liên quan. 

• Tư duy logic, giải quyết vấn đề, hợp tác tốt và thích nghi nhanh. 

2. Quyền lợi: 

• Hỗ trợ thực tập, hỗ trợ chi phí gửi xe. 

• Cung cấp thiết bị làm việc (tại văn phòng). 

• Hướng dẫn, đào tạo chuyên môn và trải nghiệm công việc thực tế. 

• Lộ trình rõ ràng: đánh giá và xem xét chuyển chính thức. 

3. Nghĩa vụ: 

• Tuân thủ quy định và văn hóa công ty. 

• Thái độ hợp tác, cầu thị, tích cực.

• Bảo mật thông tin và không sử dụng tài liệu công ty sai mục đích