CÔNG TY BẢO VỆ VIỆT NAM 24H

CÔNG TY BẢO VỆ VIỆT NAM 24H

Địa điểm

230 ĐƯỜNG SỐ 1A, P. BÌNH TRỊ ĐÔNG B, BÌNH TÂN


Thông tin công ty
  • Qui mô công ty: 100-499
0 followers

Giới thiệu về công ty

1. Công ty dịch vụ bảo vệ Viet Nam 24H có uy tín và danh tiếng ở Việt Nam, có đủ năng lực và kinh nghiệm phục vụ cho công ty tập đoàn quốc tế lớn. 2. Có năng lực tài chính. – Cam kết mua bảo hiểm tất cà các mục tiêu bảo vệ để đảm bảo nguồn chi phí bồi thường cho các sự cố phát sinh như: nhân viên bảo vệ lấy cắp tài sản, nhân viên bảo vệ phá hoại tài sản cơ sở vật chất. 3. Chuyên bảo vệ các nhà máy sản xuất có số lượng công nhân >5,000 người và xuất khẩu thị trường Châu Âu và Mỹ, số lượng hàng xuất nhập khẩu lớn (> 30 xe tải & container/ ngày/ vị trí). 4. Nắm rõ các quy định CTPAT và cách thức vận hành thực tế. 5. Có chi nhánh hoặc văn phòng đại diện ở nhiều khu vực khác nhau trong nước, đặc biệt khu vực miền Nam. 6. Có năng lực bố trí quân ở nhiều khu vực khác nhau, kể cả ngoài thành phố Hồ Chí Minh. 7. Có năng lực bổ sung quân số nhanh ngay khi có yêu cầu. 8. Tất các các nhân viên phải được đào tạo nghiệp vụ và có đầy đủ các chứng chỉ cần thiết theo qui định pháp luật trước khi phân bổ về từng vị trí. 9. Có quy trình quản lý theo tiêu chuẩn của các tổ chức được quốc tế công nhận như ISO ,… 10. Có năng lực bảo vệ nhiều đối tượng cùng lúc: bảo vệ công trình; bảo vệ kho hàng; bảo vệ tài sản; bảo vệ hộ tống; bảo vệ sự kiện, bảo vệ vận chuyển; bảo vệ an ninh cá nhân; giám sát duy trì nội quy, quy định của công ty,… 11. Có bố trí nhân viên giám sát và chịu trách nhiệm chính tại từng khu vực mục tiêu riêng biệt. 12. Sẵng sàng bố trí quân số hỗ trợ khẩn cấp khi có yêu cầu đối với các tình huống đặc biệt. 13. Ban giám đốc và đội ngũ quản lý phải có mặt ngay lập tức khi xảy ra các vấn đề khẩn cấp. 14. Tuân thủ về quản lý lao động: chỉ sử dụng lao động chính thức và có ký kết hợp đồng lao động, tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm: bảo hiểm xã hội, bảo hiềm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn. 15. Đảm bảo tuân thủ các quy tắc về chính sách an sinh xã hội: tiền lương, tăng ca, thời gian nghỉ ngơi. 16. Trang bị đầy đủ đồng phục, bảo hộ lao động. 17. Các vị trí trọng yếu hoặc các vị trí theo yêu cầu phải được trang bị công cụ hỗ trợ và đảm bảo đầy đủ giấy phép sử dụng. 18. Cung cấp danh sách kèm bảng công, lương hàng tháng để phục vụ việc kiểm tra.

Feedback