Search Result For : Luật Lao động

Mỗi doanh nghiệp đều có thể tự đề ra biện pháp bảo vệ quyền lợi của mình theo cách riêng, nhưng không được dùng mạng xã hội để xâm phạm quyền nhân thân của người khác, đó là vi phạm pháp luật

Sau 5 năm làm việc tại Nhật Bản, anh Nguyễn Dũng trở lại quê nhà ở miền Trung.

Tại bảng hướng dẫn lương năm 2024 của ManpowerGroup Việt Nam cho thấy thị trường nhân sự ở tại Việt Nam đang ghi nhận sự cạnh tranh khốc liệt, trong đó nhu cầu về nhân sự có chuyên môn tay nghề cao đã tăng lên rõ rệt so với thời điểm trước dịch.

Thông qua các hoạt động chăm lo dịp Tết Nguyên đán 2023, Tháng Công nhân các cấp Công đoàn quận 12, TP HCM đã chăm lo cho gần 40.000 lượt đoàn viên, người lao động khó khăn, mất việc, giảm giờ làm...

Dịp Giáng Sinh, nhiều người xem đây là cơ hội để kiếm thêm thu nhập để chăm lo cho gia đình và bản thân.

7 thay đổi về chính sách BHXH, BHYT năm 2024 mọi người dân cần biết để đảm bảo quyền lợi của mình. Báo Người Lao Động điểm lại những thay đổi về các chính sách này.

Người lao động có quyền yêu cầu doanh nghiệp chứng minh lý do giải thể, ngừng hoạt động để không thiệt thòi quyền lợi

Từ ngày 1-7-2024 vẫn sẽ tiếp tục áp dụng phụ cấp kiêm nhiệm; phụ cấp thâm niên vượt khung; phụ cấp khu vực; phụ cấp trách nhiệm công việc; phụ cấp lưu động.

Ông Nguyễn Văn Toại (Hải Dương) bị mất sổ BHXH. Ông Toại hỏi, ông muốn cấp lại sổ BHXH thì ông cần phải làm thủ tục gì?

Chính sách hỗ trợ học nghề đang tập trung cho một số lao động nhất định, chứ chưa bao hàm hết các đối tượng thuộc nhóm người lao động

Nhiều ý kiến cho rằng hạn chế tình trạng rút BHXH một lần là một quá trình lâu dài, cần đến sự thay đổi phù hợp của chế độ hưu trí cũng như các chính sách nhằm cải thiện đời sống công nhân hiện nay.

Khi đủ tuổi hưu mà chưa đủ số năm đóng BHXH để hưởng chế độ hưu trí, người lao động có thể chọn rút BHXH một lần hoặc hưởng trợ cấp hàng tháng

Mức thưởng thực nhận bình quân người lao động Sài Gòn Food là 16 triệu đồng/người; công nhân có tay nghề cao nhận gần 30 triệu đồng/người.

Một số doanh nghiệp đang gặp khó khăn, không có đơn hàng đã thông báo cho người lao động nghỉ Tết dài ngày, có nơi kéo dài cả tháng trời

Sau khi cải cách tiền lương, quan hệ tiền lương sẽ được mở rộng thêm 2-3 bậc, Mức cao nhất có thể lên tới 21 triệu đồng/tháng.