Có rất nhiều lý do chính đáng để một ứng viên không thể giành được công việc mong đợi, tuy nhiên, một khi đã lọt vào "sổ đen" tức là bạn đã mắc lỗi cực kì nghiêm trọng và bị loại bỏ khỏi danh sách. Cùng tìm hiểu xem đó là gì nhé.
Khi tìm việc, hầu hết ứng viên sẽ tìm nhiều cách để hồ sơ có thể gây ấn tượng hơn. Và không những người vì muốn nổi bật đã dồn những nỗ lực có phần thái quá để vượt lên. Hãy cùng CareerViet.vn tìm hiểu xem các nhà tuyển dụng đã phải bật cười vì điều gì nhé!
Bạn đã từng tạo ra được một bản lý lịch tìm việc (CV hoặc resume) rất hay và ấn tượng, vậy có nghĩa là sau này không cần phải viết thêm gì nữa? Câu trả lời tất nhiên là không đúng. Chắc chắn bạn sẽ còn cần soạn lại CV rất nhiều lần, bởi lịch sử làm việc, kỹ năng và kinh nghiệm của mỗi người không bất di bất dịch.
Mùa xuân luôn là thời khắc đẹp trong năm để hướng đến những niềm mong ước mới, những điều may mắn và gửi gắm những hy vọng về sự thành công trong mọi lĩnh vực, đặc biệt là về sự nghiệp.
Nhắc đến CV thì đừng bao giờ quên câu nói “Đơn giản là nhất” (Less is more). Hãy quên ngay những lời khuyên rằng phải kể ra mọi thứ từng làm vào CV, bởi áp dụng cách này sẽ không mang lại kết quả tốt. Nhà tuyển dụng không có đủ thời gian để đọc qua từng trang thông tin của ứng viên, hàng trăm lần. Hãy giúp họ tiết kiệm thời gian, đi vào thẳng vấn đề.
Có rất nhiều phong cách trình bày CV và bạn có biết một sơ yếu lí lịch tối giản nhưng hiệu quả với các yêu cầu cơ bản là ngắn gọn, rõ ràng, trật tự và súc tích
Các nhà khoa học đã chứng minh rằng khi màu sắc được truyền qua mắt người, não sẽ tiết ra các hoóc môn tác động đến tâm trạng cá nhân, sự minh mẫn và mức năng lượng. Dựa trên cơ sở lập luận này, người ta đã tiến hành nghiên cứu và so sánh về hiệu quả khi sử dụng màu sắc trong các dạng hồ sơ tìm việc như CV hoặc Resume, hãy cùng CareerViet khám phá nhé!
Video CV không xuất hiện để lấn át hay tranh giành vị trí với CV truyền thống, nó nên được xem là một phương án giúp người tìm việc giới thiệu bản thân theo cách nổi bật hơn.
Thay vì chờ đợi các công ty đăng tuyển các vị trí và tự gây áp lực cho bản thân với sự cạnh tranh từ các ứng viên khác, bạn có thể chủ động mở ra cơ hội nghề nghiệp mới bằng cách chủ động liên hệ với các công ty mà bạn yêu thích.
Lý lịch tìm việc (Resume) của bạn có nên trình bày những thông tin chi tiết về lịch sử làm việc như nhân viên bán hàng quần áo, phụ bếp bán thời gian, làm chú hề hoặc ông già Noel tặng quà thời vụ? Câu trả lời ngắn gọn là không. Dưới đây là hướng dẫn ngắn của CareerViet.vn
Không hiểu được những khác biệt này sẽ ảnh hưởng đến cơ hội bạn giành lấy công việc bạn. Vì thế, hãy bắt đầu học cách phân biệt thật rõ ràng hai loại sơ yếu lí lịch này ngay với CareerViet.vn nhé!
Hành trình tìm kiếm công việc đầu tiên sau khi tốt nghiệp có thể sẽ khiến nhiều bạn trẻ bối rối, lo lắng và mệt mỏi. Nhưng đừng vội nản chí hay chùn bước, 5 lưu ý sau đây của CareerViet.vn có thể giúp bạn tăng tốc! Cùng xem qua nhé!
Công tác tư vấn, hỗ trợ học nghề cho người lao động của các Trung tâm dịch vụ việc làm tỉnh, thành phố đang ngày càng được chú trọng nhằm nâng cao chất lượng, hướng tới quyền lợi sát thực của người lao động, hỗ trợ họ dễ dàng tìm kiếm việc làm để đảm bảo cuộc sống.
Nếu bạn đang nung nấu ý định thử thách bản thân ở môi trường làm việc tại một quốc gia khác và trước khi thật sự có thể gói ghém hành lý đi xa, cùng CareerViet.vntìm hiểu xem Vicki Salemi – chuyên gia nghề nghiệp của Monster, đã chia sẻ bí quyết gì cho các ứng viên tìm việc ở nước ngoài nhé.
Dưới áp lực cạnh tranh cao của thị trường lao động, rất nhiều ứng viên thường mắc phải một số sai lầm có thể gọi là khá “kinh điển”. Nếu không muốn cứ phải nuối tiếc khi nhìn lại những điều lẽ ra có thể tránh trong quá trình tìm việc, hãy tìm hiểu về 10 sai lầm ứng viên tìm việc thường mắc phải và học cách hoá giải nó ngay với CareerViet.vn.