Job Alerts
Cách tính năm nghỉ hưu cho người lao động đã đóng hơn 31 năm bảo hiểm
Viewed: 5,538
Bảo hiểm xã hội Việt Nam thông tin bạn đọc về cách tính thời điểm hưởng lương hưu sau quá trình tham gia Bảo hiểm xã hội.
Bạn đọc hỏi: Tôi là nữ, sinh ngày 16.6.1967, thời gian tham gia Bảo hiểm xã hội 31 năm 5 tháng. Theo Nghị định mới nhất của Chính phủ về tuổi nghỉ hưu thì đến tháng 7.2023, tôi sẽ được nghỉ hưu (tự tính). Tuy nhiên, chuyên viên phòng hành chính tính đến tháng 11.2022, tôi sẽ được hưởng lương hưu. Vậy cho tôi biết cách tính nào đúng?
Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho biết, Khoản 1, Khoản 2 Điều 3 Nghị định số 135/2020/NĐ-CP ngày 18.11.2020 của Chính phủ quy định về tuổi nghỉ hưu quy định thời điểm nghỉ hưu và thời điểm hưởng chế độ hưu trí như sau:
“1. Thời điểm nghỉ hưu là kết thúc ngày cuối cùng của tháng đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định. Đối với trường hợp người lao động tiếp tục làm việc sau khi đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định thì thời điểm nghỉ hưu là thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động.
2. Thời điểm hưởng chế độ hưu trí là bắt đầu ngày đầu tiên của tháng liền kề sau thời điểm nghỉ hưu”.
Tại Phụ lục 1 ban hành kèm theo Nghị định số 135/2020/NĐ-CP nêu trên tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường đối với lao động nữ sinh tháng 6.1967 là 56 tuổi.
Căn cứ các quy định nêu trên, trường hợp của bạn đọc là nữ, sinh ngày 16.6.1967, nếu bạn làm việc trong điều kiện lao động bình thường thì thời điểm bạn được hưởng chế độ hưu trí là ngày 1.7.2023.
Source: Báo Lao động
VIP jobs ( $1000+ )
Similar posts "Human Capital Market"
Khi nghỉ việc, người lao động thường có nhu cầu lấy lại hồ sơ xin việc. Lúc này, doanh nghiệp có buộc phải trả hồ sơ xin việc cho người lao động không?
Tôi vừa nhận được thông báo trúng tuyển việc làm và trong hồ sơ nhận việc yêu cầu phải có sơ yếu lý lịch. Vậy cho tôi hỏi sơ yếu lý lịch có cần phải công chứng không? - Hạnh Trang (Long An)
Làm part time vẫn cần phải ký hợp đồng lao động (gọi là hợp đồng làm việc không trọn thời gian). Xem ngay chi tiết mẫu hợp đồng lao động parttime 2026.
Từ ngày 1/7/2025, cả nước chính thức vận hành bộ máy hành chính mới với 34 tỉnh/thành phố và 3.321 xã, phường sau sáp nhập. Xem ngay bản đồ, bảng tra ...
Cách tính lương giáo viên các cấp theo quy định hiện hành gồm lương cơ vản, các khoản phụ cấp và các khoản phải đóng chi tiết: Lương cơ sở x Hệ số lương... Xem ngay bảng lương chi tiết.
Theo Nghị định 161/2026/NĐ-CP, từ 01/7/2026 mức lương cơ sở tăng từ 2.340.000 đồng/tháng lên 2.530.000 đồng/tháng kéo theo tăng tiền lương và các khoản phụ cấp tính theo lương cơ sở.
Hot Job Recruiting
