Có phải trả thêm khoản đóng bảo hiểm vào lương thử việc?

Viewed: 5,308

Công ty của bà Nguyễn Thị Thu Thủy thỏa thuận thử việc với người lao động, các nội dung hợp đồng thử việc bảo đảm theo quy định tại Khoản 2 Điều 24 Bộ luật Lao động năm 2019.

Có phải trả thêm khoản đóng bảo hiểm vào lương thử việc?

 

Bà Thủy hỏi, công ty có phải trả thêm cùng lúc với kỳ trả lương của người lao động một khoản tiền tương đương với mức người sử dụng lao động đóng BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động theo quy định tại Khoản 3 Điều 168 Bộ luật Lao động năm 2019 hay không?

Về vấn đề này, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội trả lời như sau:

Trường hợp công ty ký hợp đồng thử việc với người thử việc thì công ty không phải thực hiện trả thêm cùng lúc với kỳ trả lương của người lao động một khoản tiền tương đương với mức người sử dụng lao động đóng BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động theo quy định tại Khoản 3 Điều 168 Bộ luật Lao động năm 2019.

  Báo điện tử Chính phủ

VIP jobs ( $1000+ )

CÔNG TY TNHH JOB HOUSE
CÔNG TY TNHH JOB HOUSE

Salary: 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH JOB HOUSE
CÔNG TY TNHH JOB HOUSE

Salary: 15 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Công ty TNHH 3D Smart Solutions
Công ty TNHH 3D Smart Solutions

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

OCEAN GIFT FOODS JOINT STOCK COMPANY
OCEAN GIFT FOODS JOINT STOCK COMPANY

Salary: 30 Mil - 40 Mil VND

Long An

 Confidential
Confidential

Salary: 1,000 - 2,000 USD

Ho Chi Minh

Công ty Cổ phần Thời Trang YODY
Công ty Cổ phần Thời Trang YODY

Salary: Competitive

Hai Duong | Ha Noi

Công Ty TNHH PMAS
Công Ty TNHH PMAS

Salary: Competitive

Binh Duong

Công ty Cổ phần LitGroup
Công ty Cổ phần LitGroup

Salary: 20 Mil - 30 Mil VND

Ha Noi

CÔNG TY TNHH EVOLUTION ENTERPRISES
CÔNG TY TNHH EVOLUTION ENTERPRISES

Salary: 25 Mil - 35 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH KOHNAN VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH KOHNAN VIỆT NAM

Salary: 20 Mil - 35 Mil VND

Ho Chi Minh

Friwo Vietnam Co., Ltd
Friwo Vietnam Co., Ltd

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC
CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC

Salary: 16 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC
CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC

Salary: 16 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC
CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC

Salary: 16 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC
CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC

Salary: 16 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC
CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC

Salary: 16 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC
CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC

Salary: 16 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC
CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & CLINIC

Salary: 16 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN VIANCO
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN VIANCO

Salary: 40 Mil - 60 Mil VND

Ha Noi

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN VIANCO
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN VIANCO

Salary: 40 Mil - 60 Mil VND

Ha Noi

NINJA VAN VIỆT NAM
NINJA VAN VIỆT NAM

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

Similar posts

Nên thay đổi điều kiện hưởng chế độ thai sản với trường hợp hiếm muộn, sức khỏe yếu?
(NLĐO) - Dù có nhiều năm tham gia BHXH liên tục nhưng do không đáp ứng đủ điều kiện về số tháng đóng trong vòng 12 tháng trước khi sinh con, lao động nữ không được hưởng chế độ thai sản
Rút BHXH một lần: Đặt lịch hẹn trực tuyến phải chờ 1-2 tháng mới đến lượt?
(NLĐO) - Khi phát sinh các trường hợp cần giải quyết nhanh, doanh nghiệp và người lao động cần phản ánh trực tiếp đến bộ phận tiếp nhận hồ sơ hoặc lãnh đạo BHXH quận, huyện để được hỗ trợ xử lý kịp thời
Nhiều địa phương được tăng lương tối thiểu hơn 21% từ 1-7-2024
(NLĐO) - Do thực hiện sắp xếp lại địa giới hành chính, người lao động làm việc ở một số địa phương sẽ được hưởng mức tăng lương tối thiểu cao hơn mức bình quân
Đề xuất xóa nợ BHXH để đảm bảo quyền lợi 200.000 người lao động
(NLĐO) - Bộ trưởng Đào Ngọc Dung đề xuất xóa nợ BHXH đối với 200.000 người lao động do doanh nghiệp phá sản, chủ bỏ trốn, để đảm bảo quyền lợi cho họ đang bị "treo"
Cần cải thiện chính sách hưu trí
Để thu hút người lao động ở lại hệ thống an sinh lâu dài, điều quan trọng nhất là tạo được niềm tin và sự đồng thuận của họ đối với chính sách BHXH
Rút BHXH một lần: Chọn phương án nào?
(NLĐO)- Nội dung được quan tâm là phương án rút BHXH một lần hợp lý nhất và rút ngắn thời gian đóng bảo hiểm để hưởng lương hưu.

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now
Feedback