Để được tăng lương chỉ trong 3 tháng

Viewed: 17,398

Vượt qua vòng phỏng vấn và đàm phán lương, cuối cùng thì bạn cũng đã tìm được một công việc như mong muốn. Bạn đang rất hồi hộp với công việc mới sắp tới, và bắt đầu nghĩ đến cách để được tăng lương trong vòng 3 tháng... Bạn có thể cho rằng, điều đó rất khó thực hiện nhưng thực tế nó lại dễ hơn bạn nghĩ.

Công ty tuyển dụng bạn có nghĩa là họ đã tin rằng bạn sẽ làm tốt công việc được giao và là tài sản giá trị của họ.

Khi bắt đầu công việc, ưu tiên của bạn chính là sự nhiệt tình. Điều này sẽ giúp bạn đi đúng hướng để xin tăng lương khi bạn thể hiện rằng bạn muốn làm việc ở đây và muốn cống hiến hết mình cho công việc.

Hầu hết các công ty đều có những bản tổng kết nhận xét nhân viên trong 3 tháng đầu sau khi thử việc. Với lời khuyên của các chuyên gia dưới đây, bạn sẽ nhanh chóng được tăng lương chỉ trong 3 tháng.

Đi sớm, về muộn
Nghe có vẻ dễ dàng và bạn có thể nghĩ rằng bạn biết quá rõ về điều này rồi nhưng bạn nên tự hỏi xem mình đã sẵn lòng làm việc này hay chưa. Bạn đừng nghĩ rằng đến công ty sớm 5 phút và về trước 5 phút đã đủ để tạo ấn tượng, mà ít nhất, hằng ngày bạn cần phải đến sớm ít nhất trước 30 phút và về muộn sau 30 phút.

Ở đây, các chuyên gia không phải khuyên bạn từ bỏ cuộc sống xã hội và hoàn toàn phải chú tâm vào công việc, mà họ muốn nhấn mạnh rằng một giờ làm thêm dành ra có thể có giá trị nhiều hơn bạn nghĩ.

Trong những buổi sáng đến sớm hoặc những buổi tối muộn ở văn phòng, hãy gửi email đến sếp của bạn, khi đó, anh ta sẽ xem bức thư đó gửi lúc mấy giờ và sẽ biết được việc bạn đang làm thêm ngoài giờ.

Nếu những nỗ lực này được làm đều đặn hàng tuần thì khi đó bạn sẽ rất được chú ý.

Cải thiện bản thân
Đây là điều rõ ràng cần phải được đề cập, nếu bạn không cải thiện chính mình, bạn sẽ không thể được tăng lương trong vòng 3 tháng.

Bạn phải hoàn thành công việc của mình một cách hoàn hảo vượt chỉ tiêu đề ra để thể hiện rằng, bạn có giá trị với công ty như thế nào. Tất nhiên, bạn không cần phải thiết lập quá nhiều mục tiêu bởi vì sếp chỉ ưu tiên chất lượng chứ không phải số lượng.

Khi đã đạt được mục tiêu, hãy lưu chúng thành các file dữ liệu để bạn có thể trình bày với sếp về giá trị của mình. Một số ví dụ với những kết quả mà bạn đạt được: tiết kiệm chi phí, công việc hiệu quả, hoàn thành những dự án quan trọng và lợi nhuận thu về vượt mức.

Xung phong
Có khi nào bạn tự hỏi rằng tại sao mình cần xung phong đảm nhận nhiều việc không?

Các chuyên gia khuyên bạn nên xung phong nhận trách nhiệm để thể hiện sự quan tâm của bạn đến công ty và sự nhiệt tình cống hiến. Song không phải họ khuyên bạn làm việc không công 10 giờ một tuần mà họ chỉ muốn nhấn mạnh rằng những công việc đó thực sự có liên quan đến con đường sự nghiệp của bạn.

Cuối cùng là yêu cầu tăng lương
Sau ba tháng làm việc, bạn cần xét lại mức lương của mình dựa trên giá trị mà bạn cống hiến cho công ty. Nếu công ty bạn không có quy định đánh giá nhân viên hàng tháng thì bạn cần sắp xếp một cuộc gặp với sếp, tất nhiên trước đó bạn đã có một mức lương mới trong đầu phù hợp với những nỗ lực và sự đóng góp của bạn.

Nếu vẫn không biết nên đề nghị tăng bao nhiêu thì bạn có thể tìm kiếm các thông tin về lương bổng trên internet, tại các công ty có lĩnh vực tương tự hoặc những đồng nghiệp của bạn để có một mức lương xứng đáng.

Điều quan trọng bạn cần nhớ là những mẹo trên không phải là cách hiệu quả tuyệt đối nhưng chúng cũng cho bạn những cơ hội tốt nhất để được tăng lương. Và thậm chí nếu không được tăng lương, bạn hãy đàm phán đến các yếu tố khác như thời gian nghỉ, công việc linh hoạt hơn…Tuy nhiên, trong trường hợp bạn được tăng lương, hãy nhìn lại những mẹo trên đây để áp dụng cho 3 tháng tiếp theo.

Source: Theo VTV

VIP jobs ( $1000+ )

Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON
Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON

Salary : 18 Mil - 25 Mil VND

Ha Noi

UrBox - Công ty Cổ phần Tiếp Thị Số Tô Quà
UrBox - Công ty Cổ phần Tiếp Thị Số Tô Quà

Salary : 30 Mil - 50 Mil VND

Ho Chi Minh

Công ty Cổ phần CANIFA
Công ty Cổ phần CANIFA

Salary : 30 Mil - 40 Mil VND

Ha Noi

Triumph International Vietnam Co., Ltd.
Triumph International Vietnam Co., Ltd.

Salary : Competitive

Binh Duong

Phuc Thang Fine Furniture
Phuc Thang Fine Furniture

Salary : Competitive

Binh Duong

CÔNG TY TNHH SX BAO BÌ NAM VIỆT
CÔNG TY TNHH SX BAO BÌ NAM VIỆT

Salary : 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH TEENUP
CÔNG TY TNHH TEENUP

Salary : 11 Mil - 25 Mil VND

Ha Noi

Cty TNHH SX-TM Việt Thắng Jean
Cty TNHH SX-TM Việt Thắng Jean

Salary : 20 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

HỆ THỐNG KÍNH MẮT ANNA
HỆ THỐNG KÍNH MẮT ANNA

Salary : 20 Mil - 25 Mil VND

Ha Noi

Tập Đoàn Tân Á Đại Thành
Tập Đoàn Tân Á Đại Thành

Salary : 22 Mil - 23 Mil VND

Ha Noi | Ho Chi Minh | Kien Giang

HỆ THỐNG KÍNH MẮT ANNA
HỆ THỐNG KÍNH MẮT ANNA

Salary : 15 Mil - 25 Mil VND

Ha Noi

CÔNG TY CỔ PHẦN MAC MARKETING
CÔNG TY CỔ PHẦN MAC MARKETING

Salary : 35 Mil - 40 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING
CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING

Salary : 30 Mil - 45 Mil VND

Ha Noi

CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP GENE - GENE SOLUTIONS
DIGI-TEXX VIETNAM
DIGI-TEXX VIETNAM

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON
Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON

Salary : 20 Mil - 30 Mil VND

Ha Noi

Công ty cổ phần BW JAPAN
Công ty cổ phần BW JAPAN

Salary : 25 Mil - 35 Mil VND

Ha Noi

Công ty Easia Travel
Công ty Easia Travel

Salary : Competitive

Ha Noi

Abbott
Abbott

Salary : Competitive

Ha Noi

Công ty TNHH Kiến Vương
Công ty TNHH Kiến Vương

Salary : 15 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Sen Đỏ
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Sen Đỏ

Salary : 25 Mil - 28 Mil VND

Ho Chi Minh

Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON
Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON

Salary : 25 Mil - 35 Mil VND

Ha Noi

Số 3 Trần Nhân Tôn, phường 9, quận 5, TP.HCM
Số 3 Trần Nhân Tôn, phường 9, quận 5, TP.HCM

Salary : 15 Mil - 25 Mil VND

Ha Noi

Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc
Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc

Salary : 25 Mil - 35 Mil VND

Ha Noi

Công Ty TNHH Tectyl Oil & Chemicals Vina
Công Ty TNHH Tectyl Oil & Chemicals Vina

Salary : 10 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh | Ha Noi

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Salary : 20 Mil - 24 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING
CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING

Salary : 25 Mil - 30 Mil VND

Ha Noi

Similar posts "Winning Job Application"

Tổng hợp mẫu CV xin việc đơn giản, thu hút nhà tuyển dụng
Mẫu CV xin việc đơn giản, đẹp, chuẩn giúp cho ứng viên chinh phục nhà tuyển dụng nhanh chóng. Tải/ Download ngay mẫu CV xin việc miễn phí, chuyên nghiệp nào!
Hồ sơ xin việc gồm những gì? Những quy định về hồ sơ xin việc cần lưu ý
Hồ sơ xin việc là những giấy tờ liên quan đến ứng viên như CV, bằng cấp, chứng chỉ,... cần cung cấp cho nhà tuyển dụng. Tìm hiểu ngay những quy định về hồ sơ xin việc nhé!
Marketing là gì? Tìm hiểu thông tin ngành Marketing từ A - Z
Nhấn xem ngay bài viết để hiểu rõ marketing là gì, những công việc bạn có thể làm sau khi tốt nghiệp và những điều cần biết khi bước chân vào ngành nhé!
Hướng dẫn viết sơ yếu lý lịch xin việc xin việc chi tiết, chuẩn nhất 2024
Hướng dẫn cách viết sơ yếu lý lịch xin việc việc chi tiết, đơn giản, giúp chinh phục được nhà tuyển dụng. Cùng đọc hết bài viết này để nắm được các yêu cầu bạn nhé!
Cách viết thư xin việc ấn tượng, chinh phục được nhà tuyển dụng
Hướng dẫn viết thư xin việc chuẩn giúp bạn tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng. Những bí quyết trong bài viết này chắc chắn sẽ giúp bạn kiếm được công việc tốt!
Đơn xin việc là gì? Top mẫu đơn xin việc thu hút nhà tuyển dụng
Bạn đang tìm kiếm mẫu đơn xin việc ấn tượng để thu hút nhà tuyển dụng? Bài viết này sẽ cung cấp top mẫu đơn xin việc hiệu quả nhất. Nhấn xem ngay thôi nào
View more

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now
Feedback