Job Alerts
Viewed: 17,132
Đa số nhà tuyển dụng đều tìm kiếm những khả năng chắc chắn từ các ứng viên xin việc. Nếu bạn có được những kỹ năng ưu việt dưới đây, thì bạn sẽ là người dẫn đầu trong hàng ngàn ứng viên trên thị trường lao động và bạn sẽ đứng ở một vị trí tốt hơn với một công việc đầy triển vọng.
NÓI. Có khả năng để làm việc với nhiều người, cũng như cách chỉ đạo cuộc hội thảo hiệu quả là sự sống còn đối với môi trường kinh doanh ngày nay. Bạn có thể truyền đạt những ý tưởng, thuyết phục được khách hàng và đối tác kinh doanh, truyền động cơ và cảm hứng cho nhân viên và giải thích những vấn đề rắc rối không? Nếu có, bạn sẽ được nhà tuyển dụng lựa chọn.
VIẾT. Viết bao gồm cả việc vạch rõ những ý tưởng và thuật lại chúng tới mọi người trong một phương pháp mà cho phép hạn chế sự sai sót đến mức tối thiểu, hoặc không thể có một sai sót nào. Mọi giao tiếp trong kinh doanh phải được chuyên nghiệp, ngắn gọn, súc tích và dễ hiểu. Ở đâu sự truyền đạt cũng đều có liên quan, nhiều tốt hơn là ít.
QUAN HỆ CÔNG CHÚNG. Đây là điều vô cùng quan trọng để có khả năng xử lý chính mình tốt nhất trong bất cứ tình huống nào đưa ra, nhưng đặc biệt khi bạn trình bày trước tổ chức về những vấn đề liên quan đến công việc. Sự chuẩn bị kỹ là yếu tố dẫn đến thành công trong quan hệ công chúng.
MỀM DẺO. Thích ứng và học hỏi nhanh môi trường làm việc mới. Đưa ra nhiều sáng kiến mới trong công việc, làm việc ngoài trách nhiệm vốn có. Đặc biệt, tránh câu mà sếp không bao giờ muốn nghe là “Đó không phải là việc của tôi."
THƯƠNG LƯỢNG. Để đàm phán tốt về vấn đề lương bổng thì hãy nhấn mạnh đến những lợi ích mà nhà tuyển dụng luôn quan tâm, cũng như khả năng đáp ứng tốt những đòi hỏi cho công việc của họ. Những thứ đó thuộc về những điểm cốt yếu. Đó là cách để ngả giá thuận lợi. Nếu bạn có thể trình bày cho nhà tuyển dụng một cách thuyết phục sự thương lượng thì bạn sẽ được ưu đãi.
CHỈ ĐẠO. Việc huấn luyện người khác là yếu tố chủ chốt của sự lãnh đạo. Nếu bạn có thể truyền đạt những phương cách làm việc trong một đường lối mà cho phép mọi người đều thi hành theo nó, thì bạn sẽ tìm thấy chính mình trong lời đề nghị của nhà tuyển dụng vào công ty họ.
ĐAM MÊ CÔNG VIỆC. Nếu bạn luôn sẵn sàng và nỗ lực cho đi nhiều hơn những gì thuộc về trách nhiệm công việc của bạn, thì nó sẽ rõ ràng, hiển nhiên được công nhận trước mặt mọi người. Hãy làm việc trước đồng nghiệp và làm ra những thành tích to lớn khác trong việc làm thế nào để được thừa nhận. Đặc biệt nếu bạn biết chứng tỏ việc sử dụng tốt thời gian của mình. Thể hiện được khả năng đó, thì không một nhà tuyển dụng nào muốn từ chối bạn.
Giờ bạn đã biết những kỹ năng nào là cần thiết đối với đa số nhà tuyển dụng, thì bạn cần phải tập trung vào để đảm bảo cho sự thành công trong sự nghiệp của bạn.
Source: HRvietnam
Salary : 15 Mil - 45 Mil VND
Dong Nai | Mekong Delta | Long An
Salary : 15 Mil - 45 Mil VND
An Giang | Bac Lieu | Ben Tre
Salary : 15 Mil - 50 Mil VND
Ho Chi Minh | Ha Noi
Salary : 30 Mil - 60 Mil VND
Ho Chi Minh | Ha Noi
Salary : 30 Mil - 40 Mil VND
Ho Chi Minh
Salary : 25 Mil - 35 Mil VND
Ho Chi Minh
Salary : 25 Mil - 35 Mil VND
Hung Yen | Long An
Hot Job Recruiting
Salary : 10 Mil - 11 Mil VND
Khanh Hoa | Lam Dong | DakLak
Salary : 25 Mil - 35 Mil VND
Ha Noi
