Search Result For : Lãnh đạo

Những phẩm chất của người lãnh đạo thành công gồm những gì? Kỹ năng phải có để dẫn dắt nhân viên. Tham khảo những phẩm chất tạo nên người lãnh đạo lý tưởng

Từ xưa đến nay, vị trí lãnh đạo luôn là tác nhân chính ảnh hưởng đến kết quả sau cùng, cho dù là điều binh khiển tướng trên chiến trường hay dẫn dắt đội nhóm trong thương thường. Một minh quân sẽ giúp đất nước phồn thịnh, một lãnh đạo giỏi sẽ khiến doanh nghiệp ngày càng phát triển vững mạnh hơn.

Là một phần trong chuỗi podcast The L.E.A.D Show do cộng đồng Social Golden Time thực hiện, tập đầu tiên mang tên "Lead HER Way" đã được ra mắt. CareerViet.vn tự hào là đơn vị truyền thông đồng hành cùng chuỗi podcast này, mang đến những góc nhìn sâu sắc giúp bạn nắm bắt các cơ hội việc làm và thăng tiến trên con đường phát triển sự nghiệp với mô hình H.E.R.

Phụ nữ là nguồn cảm hứng cho mọi tầng lớp xã hội tiếp tục theo đuổi ước mơ, đấu tranh cho sự bình đẳng và công bằng trong cuộc sống.

Tại sao ở hầu hết các quốc gia vẫn cần bầu cử cho nữ lãnh đạo đầu tiên của họ? Bởi vì điều đặc biệt là những phẩm chất quan trọng mà chúng ta luôn tìm kiếm ở một nhà lãnh đạo thường là những phẩm chất có ở một người phụ nữ.

Chúng ta cần nghiêm túc thừa nhận rằng phụ nữ ở các vị trí cấp cao cũng có những tố chất lãnh đạo không hề kém cạnh nam giới, đặc biệt hơn hết là khả năng đặt những mục tiêu cao và truyền cảm hứng, tạo động lực cho cấp dưới hoàn thành một cách thuận lợi. Giữa phong cách lãnh đạo giữa nam giới và nữ giới sẽ có những khác biệt nhất định, hãy cùng CareerViet.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây bạn nhé!

Sau một khoảng thời gian đi làm lâu năm ai cũng muốn phấn đấu lên đến vị trí quản lý. Vai trò của lãnh đạo là đưa ra định hướng cho cả một tập thể, đặc biệt phong cách lãnh đạo sẽ ảnh hưởng ít nhiều đến đội nhóm.

Trong nhịp sống hiện đại, nam nữ đều có rất nhiều cơ hội để phát triển bản thân và thăng tiến trong sự nghiệp. Dù trước đây các vị trí lãnh đạo thường do phần lớn nam giới nắm giữ, nhưng hiện nay các nữ giới đang được đánh giá là có nhiều yếu tố để trở thành nhà lãnh đạo xuất sắc trong tương lai.

Ngày càng có nhiều cá nhân sáng lập hoặc mở công ty trong độ tuổi 20 hoặc 30 như Mark Zuckerberg. Tại Việt Nam, nhiều doanh nhân trẻ cũng khởi nghiệp theo hình thức start-up. Thế hệ nhân viên trẻ đang dần đảm nhiệm nhiều vị trí cao và lãnh đạo nhân viên lớn tuổi hơn họ.

Trốn tránh công việc, đẩy việc cho người khác không phải là cách mà một nhà lãnh đạo tài ba lựa chọn. Cho dù đang ngồi trên chiếc ghế cao nhất và không ai có thể ra lệnh cho bạn, bạn cũng nên tự bắt mình làm việc một cách chăm chỉ, tập trung.

Làm việc nhóm, không ai tránh khỏi chuyện bất đồng ý kiến, tranh luận, phản bác... Những vấn đề đau đầu này không chỉ hút cạn năng lượng sáng tạo của nhóm mà còn khiến năng suất làm việc giảm xuống đáng kể. Đâu là bí quyết để xử trí?

Làm thế nào để các sinh viên ngành kỹ thuật có thể thúc đẩy mình trên con đường đạt được thành công trong sự nghiệp? Dưới đây là 10 lời khuyên quý báu dành cho những sinh viên kỹ thuật muốn thăng tiến trong nghề nghiệp và vươn tới vị trí lãnh đạo.

Nếu bạn làm lãnh đạo, quản lý thì dù chỉ là một bộ phận nhỏ hay một đơn vị lớn vẫn có những vấn đề chung nhất mà người lãnh đạo, quản lý thường bắt gặp

Làm lãnh đạo đã khó, làm lãnh đạo giỏi còn khó hơn gấp nhiều lần. Lãnh đạo không chỉ đơn thuần

Tạo lập môi trường làm việc năng động sẽ không khó khăn, nếu người lãnh đạo biết lắng nghe nhân viên