Phong cách lãnh đạo “chuẩn” dành cho phái đẹp

Viewed: 7,322

Sau một khoảng thời gian đi làm lâu năm ai cũng muốn phấn đấu lên đến vị trí quản lý. Vai trò của lãnh đạo là đưa ra định hướng cho cả một tập thể, đặc biệt phong cách lãnh đạo sẽ ảnh hưởng ít nhiều đến đội nhóm. Hãy cùng CareerViet.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây nhé!

1. Tạo ra môi trường, điều kiện làm việc cho nhân viên cấp dưới
Là người đứng đầu một công ty/ tổ chức/ tập thể - bạn sẽ phải lưu ý về môi trường làm việc của nhân viên. Môi trường làm việc là một trong những yếu tố ảnh hưởng trực tiếp đến nhân viên và hiệu suất làm việc của họ. Khi nhân viên cấp dưới của bạn được làm trong một môi trường làm việc tốt sẽ mang đến cảm giác tích cực và họ sẽ tiếp tục cống hiến hết mình cho doanh nghiệp. Ngoài ra, một môi trường làm việc tốt sẽ thu hút không ít những nhân tài đến với bạn đấy. Giúp nhân viên của bạn hiểu được giá trị và vai trò của mình trong doanh nghiệp là điều vô cùng cần thiết.

Phong cách lãnh đạo “chuẩn” dành cho phái đẹp
Phong cách lãnh đạo “chuẩn” dành cho phái đẹp

2. Hiểu rõ về nhân viên của bạn
Một người quản lý giỏi là người biết cách lắng nghe những gì nhân viên mình chia sẻ, biết cách tạo sự gần gũi với nhân viên. Do đó, nhà lãnh đạo nữ nên sử dụng ưu điểm của mình là khả năng ăn nói, chia sẻ, đồng cảm với cấp dưới để hiểu được mong muốn, nguyện vọng, khó khăn của họ để đề xuất những khích lệ, động viên và hỗ trợ họ trong công việc kịp thời. Hãy sử dụng trí tuệ cảm xúc vào công việc điều hành - điều mà các nhân viên thực sự cần đến.

3. Thúc đẩy tập thể phát triển
Đây là một điều quan trọng khi bạn đang lãnh đạo cả doanh nghiệp hoặc đội nhóm của mình. Sự gắn kết, phát triển của đội nhóm sẽ cần đến khả năng tạo động lực và truyền cảm hứng của phái nữ. Khi bạn khuyến khích nhân viên phát triển thì công việc kinh doanh cũng sẽ tự khắc được cải thiện. Vì vậy, hãy luôn cải thiện và sáng tạo những chính sách khen thưởng, đào tạo tốt hơn cho cả tập thể doanh nghiệp của bạn.

Phong cách lãnh đạo “chuẩn” dành cho phái đẹp
Phong cách lãnh đạo “chuẩn” dành cho phái đẹp

4. Đừng ngại rủi ro
Dù rằng phái đẹp sẽ gặp không ít khó khăn khi đưa ra một quyết định mạo hiểm, nhưng bạn hãy nhớ rằng muốn thành công bạn phải can đảm đánh đổi. Nếu bạn đã lựa chọn “rủi ro” hãy chứng minh với mọi người rằng bạn đã chuẩn bị sẵn một kế hoạch vô cùng cụ thể và rõ ràng. Điều đó khiến những nhân viên cấp dưới của bạn xây dựng được một niềm tin vững chắc và cùng bạn chinh phục rủi ro đó.

    Vì phụ nữ thường gặp phải nhiều định kiến ngày xưa, nhưng không có nghĩa là bạn không thể trở thành một nhà lãnh đạo xuất sắc. Phụ nữ sinh ra luôn có những khả năng vô cùng vượt trội, thấu hiểu điểm mạnh của bản thân và giữ phong thái tự tin để tiến đến mục tiêu chung của cả tập thể.

Source: CareerViet Vietnam

VIP jobs ( $1000+ )

Diag Laboratories
Diag Laboratories

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Wall Street English
Wall Street English

Salary : 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Abbott
Abbott

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN KING FOOD MARKET
CÔNG TY CỔ PHẦN KING FOOD MARKET

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Suntory PepsiCo Việt Nam
Suntory PepsiCo Việt Nam

Salary : 28 Mil - 35 Mil VND

Ho Chi Minh

Suntory PepsiCo Việt Nam
Suntory PepsiCo Việt Nam

Salary : 28 Mil - 35 Mil VND

Gia Lai

CÔNG TY TNHH ADI's CLIENT
CÔNG TY TNHH ADI's CLIENT

Salary : 3,000 - 3,500 USD

Ha Noi

Suntory PepsiCo Việt Nam
Suntory PepsiCo Việt Nam

Salary : 28 Mil - 35 Mil VND

Binh Dinh

CÔNG TY CỔ PHẦN WINBIO
CÔNG TY CỔ PHẦN WINBIO

Salary : 10 Mil - 25 Mil VND

Hai Phong | Ha Noi

CÔNG TY CỔ PHẦN WINBIO
CÔNG TY CỔ PHẦN WINBIO

Salary : 10 Mil - 25 Mil VND

Lang Son | Yen Bai | Tuyen Quang

CÔNG TY CỔ PHẦN WINBIO
CÔNG TY CỔ PHẦN WINBIO

Salary : 10 Mil - 25 Mil VND

Hoa Binh | Thai Nguyen | Phu Tho

CÔNG TY CỔ PHẦN WINBIO
CÔNG TY CỔ PHẦN WINBIO

Salary : 10 Mil - 25 Mil VND

Nghe An | Bac Giang | Vinh Phuc

ADi Consulting's Client
ADi Consulting's Client

Salary : 2,000 - 3,200 USD

Ha Noi

CÔNG TY TNHH ADI's CLIENT
CÔNG TY TNHH ADI's CLIENT

Salary : 3,300 - 3,800 USD

Ha Noi

CÔNG TY TNHH JOB HOUSE
CÔNG TY TNHH JOB HOUSE

Salary : 20 Mil - 30 Mil VND

Ha Noi

 Confidential
Confidential

Salary : 30 Mil - 35 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH SCIFATE VN
CÔNG TY TNHH SCIFATE VN

Salary : 15 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Concung.com - Con Cung Joint Stock Company
Concung.com - Con Cung Joint Stock Company

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

 Confidential
Confidential

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Abbott
Abbott

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

ADi Consulting's Client
ADi Consulting's Client

Salary : 2,000 - 3,000 USD

Ha Noi

CT CP Tập Đoàn Thái Tuấn
CT CP Tập Đoàn Thái Tuấn

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

ATAD Steel Structure Corporation
ATAD Steel Structure Corporation

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Panasonic R&D Center Vietnam
Panasonic R&D Center Vietnam

Salary : Competitive

Ha Noi

Công Ty TNHH LF Logistics (Việt Nam)
Công Ty TNHH LF Logistics (Việt Nam)

Salary : Competitive

Binh Duong

ATAD Steel Structure Corporation
ATAD Steel Structure Corporation

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

ALBA WELLNESS VALLEY
ALBA WELLNESS VALLEY

Salary : 40 Mil - 50 Mil VND

Ho Chi Minh

Công ty TNHH Olam Việt Nam
Công ty TNHH Olam Việt Nam

Salary : Competitive

Dong Nai

CÔNG TY TNHH RV GROUP VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH RV GROUP VIỆT NAM

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Vietnamese-German University (VGU)
Vietnamese-German University (VGU)

Salary : 16 Mil - 25 Mil VND

Binh Duong

Panasonic Electric Works Vietnam Co.,Ltd
Panasonic Electric Works Vietnam Co.,Ltd

Salary : Competitive

Binh Duong

Similar posts "For Women"

Ngày 8/3 là gì? Nguồn gốc, lịch sử, ý nghĩa và những lời chúc ngọt ngào
Ngày 8/3 - Ngày Quốc tế Phụ nữ là ngày lễ kỷ niệm toàn cầu nhằm tôn vinh những đóng góp to lớn của phụ nữ trong mọi lĩnh vực của đời sống xã hội.
Những nhà lãnh đạo nữ đã truyền cảm hứng cho thế hệ tương lai như thế nào?
Phụ nữ là nguồn cảm hứng cho mọi tầng lớp xã hội tiếp tục theo đuổi ước mơ, đấu tranh cho sự bình đẳng và công bằng trong cuộc sống.
Bốn bài học truyền cảm hứng của các nhà lãnh đạo nữ
Tại sao ở hầu hết các quốc gia vẫn cần bầu cử cho nữ lãnh đạo đầu tiên của họ? Bởi vì điều đặc biệt là những phẩm chất quan trọng mà chúng ta luôn tìm kiếm ở một nhà lãnh đạo thường là những phẩm chất có ở một người phụ nữ.
Chủ đề chiến dịch IWD 2022: #BreakTheBias – Phá vỡ thiên kiến
Cho dù là vô tình hay cố ý, những định kiến luôn khiến cho phụ nữ khó tiến về phía trước. Không những vậy, sự phân biệt ấy còn thể hiện rõ hơn bằng rất nhiều hành động.
Phải chăng lộ trình thăng tiến là yếu tố hàng đầu trong việc lựa chọn nhà tuyển dụng của phái đẹp?
Phụ nữ ngày nay sẽ ưu tiên những nhà tuyển dụng giúp họ thăng tiến và phát triển nghề nghiệp, đó là cách mà họ phản công lại sự bất bình đẳng giới.
Cách nữ giới tạo ảnh hưởng nơi văn phòng
Nhiều nhân viên nữ ngại nói ra suy nghĩ cũng như đấu tranh cho quyền lợi chính đáng của mình. Cũng không hề dễ dàng gì để làm điều đó. Để thành công nơi công sở, bạn cần những cách phù hợp để được lắng nghe.
View more

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now
Feedback