Tự hoàn thiện tác phong lãnh đạo

Viewed: 28,877

Tính cách cá nhân không phải là điều duy nhất tác động đến tác phong lãnh đạo nhưng, dù sao, đây cũng là một trong những tác động chính tạo thành thái độ làm việc của một con người.


Hiểu được điều này và tự xây dựng cho mình một số tính cách tích cực có khả năng tác động đến những người quanh mình là cách tốt nhất để có thái độ xử sự thích hợp và đạt được hiệu quả cao nhất khi cùng làm việc với nhau.

Quan hệ cộng sinh

Tính lãnh đạo là điều mà bất cứ ai cũng có thể tự xây dựng để đạt được hiệu quả làm việc đồng đội cao nhất. Tính lãnh đạo là mối quan hệ cộng sinh có tính thúc đẩy và mở trói cho những khả năng tiềm tàng của bản thân và những người quanh mình để cùng nỗ lực vì một mục đích chung.

Để có thể tự hoàn thiện cho mình một tác phong lãnh đạo hiệu quả, trước hết bạn cần phải đặt ra và trả lời hai câu hỏi: 1- Phong cách lãnh đạo của tôi ra sao? Với câu hỏi này bạn có thể hướng bản thân tập trung vào những gì mình thích, những khả năng tốt nhất của mình, điểm mạnh là đâu và điểm yếu là những gì. 2- Phong cách lãnh đạo nào là phù hợp và hiệu quả nhất đối với con người, đội ngũ hay tổ chức của mình?

Câu hỏi này cho phép bạn tập trung vào những nhu cầu thiết yếu trong từng trường hợp, đối với từng cá nhân, đối với các mục tiêu ngắn và dài hạn mà tổ chức cũng như bản thân bạn đang nhắm đến. Những yêu cầu xác định từ hai câu hỏi này sẽ giúp bạn nhìn rõ những điểm mạnh, chỗ yếu của mình để vượt qua và thích ứng phong cách lãnh đạo của mình trong từng trường hợp khác nhau để tạo thành hiệu quả cao nhất cho công việc của mình.

Thay vì tự giới hạn với một phong cách lãnh đạo cứng nhắc, một lãnh đạo giỏi có thể tạo thành cho mình những cách tiếp cận khác nhau tùy theo trường hợp nhằm tạo thành tinh thần cộng lực cho đội ngũ của mình.

Một vài bí quyết

Để xây dựng cho mình một phong cách lãnh đạo đa dạng và hiệu quả, chúng ta cần hiểu một số phong cách lãnh đạo thích hợp với một số trường hợp vẫn thường xảy ra trong quá trình làm việc đồng đội.

Khi đội ngũ lạc hướng, mất tinh thần và không thể xác định những mục tiêu ưu tiên cần phải hoàn thành: trong trường hợp này bạn nên quan tâm đến mối quan hệ cá nhân và thúc đẩy tinh thần tập thể bằng lòng đam mê đối với những mục tiêu quan trọng và xác định cho mọi người nhìn thấy nguyên nhân tạo thành vấn đề.

Khi đội ngũ không thoát ra khỏi được lối mòn đã hình thành: bạn nên tạo ra những thách thức để thúc đẩy tinh thần sáng tạo, xác định những ý tưởng hoàn toàn mới mẻ để tạo thành cơ hội mới. Xác định lại các mục tiêu ưu tiên và đưa ra những dự kiến cụ thể cho từng hoạt động cần phải hoàn tất.

Khi đội ngũ chán nản vì không thể hoàn tất mục tiêu dự kiến: bạn nên nhận định lại rõ ràng và đưa ra những mục tiêu dự kiến cụ thể hơn có thể nhanh chóng hoàn thành dù với kết quả thật khiêm tốn. Cùng tham gia hành động, giải quyết mọi vấn đề nảy sinh.

Khi tinh thần chao đảo vì khủng hoảng phát sinh trong tổ chức: xác lập kế hoạch để vượt qua khủng hoảng nhanh chóng, kết hợp chặt chẽ với mọi bộ phận để đề ra những mục tiêu chiến thuật cần thiết và phù hợp với tình hình. Tìm những ví dụ cụ thể để ổn định lại tinh thần tập thể.

  Theo LĐ

VIP jobs ( $1000+ )

CÔNG TY CỔ PHẨN TẬP ĐOÀN MK
CÔNG TY CỔ PHẨN TẬP ĐOÀN MK

Salary : 700 - 1,500 USD

Ha Noi

Indo Trans Logistics
Indo Trans Logistics

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Wall Street English
Wall Street English

Salary : 10 Mil - 35 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN LYCHEE
CÔNG TY CỔ PHẦN LYCHEE

Salary : 45 Mil - 65 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH ALIBABA.COM (VIỆT NAM)
CÔNG TY TNHH ALIBABA.COM (VIỆT NAM)

Salary : Competitive

Binh Duong | Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH ALIBABA.COM (VIỆT NAM)
CÔNG TY TNHH ALIBABA.COM (VIỆT NAM)

Salary : Competitive

Binh Duong | Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH ALIBABA.COM (VIỆT NAM)
CÔNG TY TNHH ALIBABA.COM (VIỆT NAM)

Salary : Competitive

Binh Duong | Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH ALIBABA.COM (VIỆT NAM)
CÔNG TY TNHH ALIBABA.COM (VIỆT NAM)

Salary : Competitive

Binh Duong | Ho Chi Minh

 Confidential
Confidential

Salary : 15 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH ALIBABA.COM (VIỆT NAM)
CÔNG TY TNHH ALIBABA.COM (VIỆT NAM)

Salary : Competitive

Binh Duong | Ho Chi Minh

CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN HƯNG VIỆT GROUP
CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN HƯNG VIỆT GROUP

Salary : 18 Mil - 30 Mil VND

Can Tho | Long An | Tien Giang

Công ty Cổ Phần TEECOM
Công ty Cổ Phần TEECOM

Salary : 1,000 - 2,000 USD

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI NCA (VN)
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI NCA (VN)

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần A25 Hotel
Công Ty Cổ Phần A25 Hotel

Salary : 22 Mil - 30 Mil VND

Ha Noi

Công ty TNHH 3D Smart Solutions
Công ty TNHH 3D Smart Solutions

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP GENE - GENE SOLUTIONS
CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP GENE - GENE SOLUTIONS

Salary : Competitive

Khanh Hoa | Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH BLUE ELATION
CÔNG TY TNHH BLUE ELATION

Salary : 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Action Composites Hightech Industries
Action Composites Hightech Industries

Salary : Competitive

Dong Nai

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Sen Tài Thu Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Sen Tài Thu Việt Nam

Salary : 27 Mil - 40 Mil VND

Ha Noi | Ho Chi Minh | Thai Binh

Action Composites Hightech Industries
Action Composites Hightech Industries

Salary : Competitive

Dong Nai

Yes4All Trading Services Company Limited
Yes4All Trading Services Company Limited

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

WESET English Center
WESET English Center

Salary : 15 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Action Composites Hightech Industries
Action Composites Hightech Industries

Salary : Competitive

Dong Nai

FE CREDIT
FE CREDIT

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

De Heus LLC
De Heus LLC

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH EBC GROUP
CÔNG TY TNHH EBC GROUP

Salary : Competitive

Dong Nai

Công ty TNHH 3D Smart Solutions
Công ty TNHH 3D Smart Solutions

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Công Ty TNHH Sơn TOA Việt Nam
Công Ty TNHH Sơn TOA Việt Nam

Salary : Competitive

Binh Duong

TÜV Rheinland Vietnam
TÜV Rheinland Vietnam

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Công ty TNHH Hà Dũng
Công ty TNHH Hà Dũng

Salary : 30 Mil - 50 Mil VND

Hung Yen

Similar posts

Luật hấp dẫn là gì? Ứng dụng luật hấp dẫn trong công việc và cuộc sống
Luật hấp dẫn là gì? Cách sử dụng và ứng dụng luật hấp dẫn thu hút tiền bạc, tình yêu đặc biệt là công việc. Click để xem ngay bài viết sau!
Thu phục nhân tâm - Tuyệt kỹ quản lý nhân sự nhất định không nên bỏ qua
Có lẽ, tuyệt kỹ sự nghiệp là thu phục nhân tâm, làm sao dù không giỏi nghiệp vụ mà vẫn điều binh khiển tướng". Ở vị trí càng cao, lại càng vận dụng thuần thục, dùng như không dùng, vậy mới hay! Việc dụng người làm sao để được lòng người, chọn đúng người, đúng việc. Ở thì vui mà đi thì không hối tiếc mới là đáng nể.
Học logistic ra làm gì? Lương và cơ hội việc làm ra sao
Học Logistics ra làm gì? Mức lương ngành này là bao nhiêu? Tìm kiếm cơ hội việc làm cho ngành logistics ở đâu? Tìm hiểu ngay cùng CareerViet!
Học kinh tế ra làm gì? Cơ hội phát triển và mức lương ngành kinh tế
Học kinh tế ra làm gì? Mức lương ngành kinh tế là bao nhiêu? Những cơ hội việc làm cho ngành kinh tế sau khi ra trường? Tìm hiểu ngay nghề nghiệp tương lai hái ra tiền
Học luật kinh tế ra làm gì? Mức lương và cơ hội cho người học luật kinh tế
Học luật kinh tế ra làm gì? Hiện nay cơ hội nghề nghiệp nào cho người học luật kinh tế? Những khó khăn gì khi theo học ngành luật kinh tế tại Việt Nam?

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now
Feedback