Kén việc, người trẻ mất cơ hội

Viewed: 19,161

Xem thêm cơ hội tìm việc làm mới tại CareerViet :

Trong khi nhiều tân cử nhân loay hoay tìm việc, chấp nhận cả những nghề không phù hợp với chuyên ngành theo học vẫn có nhiều người trẻ từ chối cơ hội việc làm bởi cho rằng công việc đó chưa tương xứng với bản thân.

Đánh mất cơ hội tích luỹ kinh nghiệm (KN), họ đã tự đẩy mình vào thế "cao không tới, thấp không xong".

"Đứng núi này trông núi nọ"
Tốt nghiệp ĐH Thương mại với tấm bằng khá, Hải Dũng - khoa Thương mại quốc tế - có nhiều lựa chọn công việc tại các Cty xuất nhập khẩu. Nhưng sau một thời gian tìm kiếm trên các website tuyển dụng, qua bạn bè, người thân giới thiệu, Dũng vẫn chưa tìm được địa chỉ ưng ý để nộp hồ sơ.

Theo Dũng, đã mất công tìm việc phải chọn Cty "xứng tầm với mình", làm ở nơi có mức lương còi cọc thà cứ ở nhà chờ đợi. Những nơi có môi trường làm việc tốt đều đòi hỏi KN, những chỗ làm lương thấp lại bị chê.

Sau thời gian "kén cá chọn canh", Dũng nhận ra rằng mình đã bỏ mất nửa năm uổng phí trong khi nếu làm việc tại một Cty nào đó anh đã có thể học hỏi được rất nhiều KN.

Khác với Dũng, vừa TN ĐH SP Ngoại ngữ, M. Hoa - Hải Hậu, Nam Định - đã được gia đình xin cho làm giáo viên tiếng Anh tại một trường THPT. Được làm đúng chuyên ngành lại đi dạy ngay gần nhà nhưng Hoa vẫn không thấy bằng lòng bởi cho rằng môi trường làm việc ở quê quá buồn tẻ, bất chấp sự phản đối của bố mẹ, cô vẫn bỏ dạy lên Hà Nội tìm việc.

Hiện tại, Hoa vẫn chưa có công việc ổn định, vẫn phải nhận các hợp đồng dịch thuật để trang trải chi phí sinh hoạt và... nộp hồ sơ chờ việc.

Mất cơ hội trải nghiệm
Thực tế, nhiều DN không chỉ quan tâm đến trình độ chuyên môn của ứng viên mà còn rất chú trọng đến kỹ năng, KN làm việc. Nhiều người trẻ muốn "đốt cháy giai đoạn" chưa tích luỹ được nhiều KN đã "nhảy cóc", từ chối những chỗ làm phù hợp với năng lực, nộp HS vào nơi đòi hỏi cao và... thất bại.

Chị Nguyễn Hương Trang, CB tuyển dụng Cty TNHH&DV Mesa, cho rằng: "Các bạn trẻ rất tự tin khi đi phỏng vấn nhưng sự tự tin đôi khi có phần thái quá. Họ chưa thể hiện hết cho NTD thấy được những khả năng của bản thân đã kỳ vọng vào một công việc có mức lương cao. Làm việc trái ngành chưa hẳn đã không tốt, đó cũng là một cơ hội để thích nghi với những khó khăn trong công việc mà mình sẽ đối mặt trong tương lai".

Giữa một biển thông tin về tuyển dụng, sự lựa chọn cẩn thận rất cần thiết nhưng từ chối ngay cả những công việc phù hợp với bản thân khiến nhiều bạn trẻ đánh mất cơ hội được khẳng định trong môi trường làm việc phù hợp. Thăng tiến là cả một quá trình dài đòi hỏi quá trình tích luỹ, kén việc chỉ khiến người trẻ ảo tưởng về năng lực của mình và phải "nhảy việc" thường xuyên.

  Theo Lao Động

VIP jobs ( $1000+ )

Công ty Cổ phần Thời Trang YODY
Công ty Cổ phần Thời Trang YODY

Salary: Competitive

Ha Noi

Công Ty TNHH Một Thành Viên TCE JEANS
Công Ty TNHH Một Thành Viên TCE JEANS

Salary: 7 Mil - 30 Mil VND

Thanh Hoa

Công ty TNHH Minh Long I
Công ty TNHH Minh Long I

Salary: Competitive

Binh Duong | Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH AMERICA INDOCHINA MANAGEMENT VIETNAM
CÔNG TY TNHH AMERICA INDOCHINA MANAGEMENT VIETNAM

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

Theodore Alexander HCM
Theodore Alexander HCM

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

Yes4All Trading Services Company Limited
Yes4All Trading Services Company Limited

Salary: 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Theodore Alexander HCM
Theodore Alexander HCM

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

HỘ KINH DOANH L SEOUL
HỘ KINH DOANH L SEOUL

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

HỘ KINH DOANH L SEOUL
HỘ KINH DOANH L SEOUL

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

Công Ty TNHH TOKIN Electronics (Vietnam)
Công Ty TNHH TOKIN Electronics (Vietnam)

Salary: Competitive

Dong Nai

Công ty Cổ phần Thời Trang YODY
Công ty Cổ phần Thời Trang YODY

Salary: Competitive

Ho Chi Minh | Ha Noi | Hai Duong

Similar posts

Hướng dẫn cách điền thành phần gia đình trong sơ yếu lý lịch
Thành phần gia đình là gì? Hướng dẫn và những lưu ý khi điền thông tin thành phần gia đình vào sơ yếu lý lịch cho đúng. Cùng tìm hiểu nhé!
Bí quyết viết designation trong CV ấn tượng với nhà tuyển dụng
Designation là gì? Vai trò của designation và một số lưu ý khi trình bày designation trong CV để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng.
Cách Viết Mẫu CV Dịch Vụ Khách Hàng Chuẩn Form Và Thu Hút Nhất
Cách viết CV Dịch vụ khách hàng Chuẩn Form, phù hợp nhu cầu nhà tuyển dụng với màu sắc, thiết kế phong phú, đa ngôn ngữ. Tham khảo ngay cách viết CV Chăm sóc khách hàng cực chất và những điều cần lưu ý.
Hướng dẫn cách tạo CV IT Phần Mềm Độc Đáo, Sáng Tạo Chi Tiết
Tổng hợp 5 mẫu CV IT Phần mềm Độc Đáo thu hút nhà tuyển dụng cho lập trình viên iOS, Java, Backend,... Cách tạo CV IT sao cho Chuẩn Form, những điều cần lưu ý khi viết CV lập trình viên phần mềm.
Cách Viết CV Chuyên Viên Cho Mọi Ngành, Nghề Chuẩn, Hot Nhất Hiện Nay
Cách viết CV Chuyên Viên sao cho ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng. Mẫu thiết kế CV Chuyên Viên sáng tạo, độc đáo, chuẩn form, đa ngôn ngữ và màu sắc cho người mới bắt đầu. Tạo Ngay!
Hướng Dẫn Viết Mẫu CV IT Phần Cứng/ Mạng Sáng Tạo, Hot Nhất Hiện Nay
Mẫu CV IT phần cứng/Mạng Đa ngôn ngữ, Màu sắc, Phong cách Thiết kế Sáng tạo, Độc đáo. Cách tạo CV xin việc IT Chuẩn Form giúp thu hút nhà tuyển dụng và những lưu ý cần thiết cho người mới bắt đầu.

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now
Feedback