Từ ngày 14/1/2024, CareerBuilder.vn chính thức đổi tên thành CareerViet.vn. Chi tiết xem tại đây.

Người lao động chủ động nghỉ việc để hưởng 3 tháng trợ cấp thất nghiệp: Lợi hay hại?

Viewed: 5,318

Khi người lao động nghỉ việc để hưởng trợ cấp thất nghiệp chỉ được hưởng 60% tiền lương/tháng nhưng sẽ mất toàn bộ 100% tiền lương/tháng

Theo quy định tại Điều 50 Luật Việc làm, mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 6 tháng liền kề trước khi thất nghiệp. Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp, cứ đóng đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng thì được hưởng 3 tháng trợ cấp thất nghiệp, sau đó, cứ đóng đủ thêm 12 tháng thì được hưởng thêm 1 tháng trợ cấp thất nghiệp nhưng tối đa không quá 12 tháng.

Hiện nay, có tình trạng người lao động vừa đóng đủ bảo hiểm thất nghiệp 12 tháng thì chủ động xin nghỉ việc hoặc chuyển từ doanh nghiệp này sang doanh nghiệp khác, sau một thời gian ngắn lại quay về đơn vị cũ nhằm mục đích hưởng 3 tháng bảo hiểm thất nghiệp. Theo suy nghĩ của người lao động, dù đóng 12 tháng hay 36 tháng thì cũng cùng nhận được mức trợ cấp thất nghiệp là 3 tháng, nên nếu hưởng khi có thời gian đóng ở mức tối thiểu sẽ có lợi hơn.

Người lao động chủ động nghỉ việc để hưởng 3 tháng trợ cấp thất nghiệp: Lợi hay hại?

Được hưởng trợ cấp thất nghiệp 60% tiền lương/tháng nhưng người lao động mất 100% tiền lương/tháng - Nguồn ảnh Freepik

Về vấn đề này, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội cho hay trong quá trình xây dựng chính sách bảo hiểm thất nghiệp quy định tại Luật Việc làm, các cơ quan chức năng đã nghiên cứu kinh nghiệm của các quốc gia (Canada, Hàn Quốc, Nhật Bản, Thái Lan…) thực hiện thành công chính sách bảo hiểm thất nghiệp/bảo hiểm việc làm và quy chuẩn quốc tế về bảo hiểm thất nghiệp.

Hiện quy định về bảo hiểm thất nghiệp trong hệ thống văn bản quy phạm pháp luật của Việt Nam cũng tương đồng. Theo đó, thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp tối thiểu của người lao động là 3 tháng, với mức hưởng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp. Mức hưởng này bảo đảm cho người lao động giảm bớt khó khăn, ổn định cuộc sống trong thời gian chưa tìm được việc làm mới.

Để quỹ bảo hiểm thất nghiệp chi đúng đối tượng, thời gian hưởng, trong quá trình tổ chức triển khai chính sách này, các cơ quan chức năng đã thanh tra, kiểm tra tại nhiều địa phương, doanh nghiệp. Qua đó, phát hiện có trường hợp người lao động làm việc 12 tháng, lại nghỉ việc để hưởng trợ cấp thất nghiệp 3 tháng, song không nhiều và không phổ biến. Đa số người lao động phải đáp ứng đủ điều kiện theo quy định Điều 49 Luật Việc làm thì mới được hưởng trợ cấp thất nghiệp. Trong quá trình hưởng trợ cấp thất nghiệp, hằng tháng người lao động phải thông báo tình hình tìm kiếm việc làm với Trung tâm Dịch vụ việc làm.

Hơn nữa, nếu họ nghỉ việc cũng mất toàn bộ 100% tiền lương (chưa kể cả khoản tiền thưởng, phụ cấp…) chỉ để hưởng 60% tiền lương. Nếu so sánh lợi ích thì người lao động sẽ thấy việc hưởng trợ cấp thất nghiệp là việc làm không đúng đắn.
Trước những thực tế trên, bên cạnh viêc thường xuyên rà soát, sửa đổi, bổ sung các quy định của pháp luật về bảo hiểm thất nghiệp, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội yêu cầu các đơn vị liên quan tăng cường phối hợp để giải quyết khó khăn, vướng mắc về bảo hiểm thất nghiệp, qua đó phát hiện và xử lý kịp thời các hành vi vi phạm, gian lận, trục lợi chính sách này. Bộ cũng yêu cầu các địa phương, Trung tâm Dịch vụ việc làm tăng cường tuyên truyền, nâng cao nhận thức của người lao động, và người sử dụng lao động về bảo hiểm thất nghiệp, nhằm hạn chế trục lợi quỹ.

 

Source: Người lao động

VIP jobs ( $1000+ )

FE CREDIT
FE CREDIT

Salary : Competition

Ho Chi Minh

Confidential
Confidential

Salary : 32,1 Mil - 45,3 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN TCELL
CÔNG TY CỔ PHẦN TCELL

Salary : Competition

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN TCELL
CÔNG TY CỔ PHẦN TCELL

Salary : 15 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

DIGI-TEXX VIETNAM
DIGI-TEXX VIETNAM

Salary : Competition

Ho Chi Minh

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Bac Ninh | North Central Coast

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Ha Noi | North Central Coast

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Lang Son | North Central Coast

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Quang Ngai | South Central Coast

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Hung Yen | North Central Coast | Hai Duong

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Quang Ninh | North Central Coast

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Bac Giang | North Central Coast

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Nghe An | North Central Coast

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Vinh Phuc | North Central Coast

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Lao Cai | North Central Coast

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Da Nang | South Central Coast

CÔNG TY CỔ PHẦN NISO
CÔNG TY CỔ PHẦN NISO

Salary : 22 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Headhunter HRchannels Group
Headhunter HRchannels Group

Salary : 1,200 - 1,200 USD

Bac Ninh | Ha Noi | Bac Giang

Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)
Công Ty Tài Chính Mirae Asset (Việt Nam)

Salary : 17 Mil - 30 Mil VND

Thai Nguyen | North Central Coast

CÔNG TY CỔ PHẦN THẾ GIỚI SỐ
CÔNG TY CỔ PHẦN THẾ GIỚI SỐ

Salary : 18 Mil - 25 Mil VND

Ha Noi | Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần TEECOM
Công Ty Cổ Phần TEECOM

Salary : Up to 50 Mil VND

Ho Chi Minh

Alphanam Group
Alphanam Group

Salary : 20 Mil - 25 Mil VND

Yen Bai

Confidential
Confidential

Salary : 30,0 Mil - 43,7 Mil VND

Ho Chi Minh | South Central Coast | Binh Duong

Confidential
Confidential

Salary : 34,8 Mil - 48,3 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC HVO VIỆT NAM
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC HVO VIỆT NAM

Salary : 20 Mil - 30 Mil VND

Nghe An

Công Ty TNHH Hiệp Long
Công Ty TNHH Hiệp Long

Salary : 15 Mil - 25 Mil VND

Binh Duong

CÔNG TY TNHH GÀ CỬU LONG
CÔNG TY TNHH GÀ CỬU LONG

Salary : 15 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH GÀ CỬU LONG
CÔNG TY TNHH GÀ CỬU LONG

Salary : 20 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH GÀ CỬU LONG
CÔNG TY TNHH GÀ CỬU LONG

Salary : 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Confidential
Confidential

Salary : 28,4 Mil - 39,7 Mil VND

Ho Chi Minh | South Central Coast | Binh Duong

AQP - PHENIKAA GROUP
AQP - PHENIKAA GROUP

Salary : 60 Mil - 80 Mil VND

Ha Noi

CÔNG TY TNHH GÀ CỬU LONG
CÔNG TY TNHH GÀ CỬU LONG

Salary : 1,500 - 2,500 USD

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH CARBORI MOLDS VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH CARBORI MOLDS VIỆT NAM

Salary : Competition

Dong Nai

Confidential
Confidential

Salary : 33,4 Mil - 50,1 Mil VND

Ho Chi Minh

Orioled Hub
Orioled Hub

Salary : Up to 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Orioled Hub
Orioled Hub

Salary : Competition

Ho Chi Minh

Headhunter HRchannels Group
Headhunter HRchannels Group

Salary : Over 1,200 USD

Ha Noi | Thai Binh | Hung Yen

Visingpack Packing Industries Ltd.
Visingpack Packing Industries Ltd.

Salary : Competition

Ho Chi Minh

Confidential
Confidential

Salary : 18 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Confidential
Confidential

Salary : 27,3 Mil - 38,5 Mil VND

Ho Chi Minh | South Central Coast | Binh Duong

Tập Đoàn Karofi Holding
Tập Đoàn Karofi Holding

Salary : 2,000 - 3,500 USD

Ha Noi

Confidential
Confidential

Salary : 22,1 Mil - 29,4 Mil VND

Ho Chi Minh

FE CREDIT
FE CREDIT

Salary : Competition

Ho Chi Minh

Confidential
Confidential

Salary : 32,1 Mil - 45,3 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN TCELL
CÔNG TY CỔ PHẦN TCELL

Salary : Competition

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN TCELL
CÔNG TY CỔ PHẦN TCELL

Salary : 15 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Similar posts "Market & Trends"

Jotun – Môi Trường Làm Việc Đáng Mơ Ước Tại Doanh Nghiệp Hàng Đầu Ngành Sơn
Không chỉ dừng lại ở lương thưởng hay phúc lợi, ngày nay, người lao động còn tìm kiếm nhiều yếu tố hơn trong một môi trường làm việc. Những yếu tố như cơ hội phát triển, văn hóa doanh nghiệp đa dạng & hòa hợp, phát triển bền vững và chính sách thu hút nhân tài ngày càng trở nên quan trọng.
Top 10+ Nghề làm việc tại nhà thu nhập tốt, ít vốn nhiều lời
Làm việc tại nhà thường không đòi hỏi quá nhiều thời gian và vốn… Vì vậy nếu bạn đang tìm kiếm một công việc làm thêm tại nhà, hãy tham khảo bài viết này nhé!
Đa cấp là gì? Phân biệt kinh doanh đa cấp hợp pháp và bất hợp pháp
Đa cấp là gì? Làm thế nào để phân biệt mô hình kinh doanh đa cấp hợp pháp và bất hợp pháp để tránh bị lừa đảo. Nhấn xem ngay bài viết để cùng tìm hiểu nhé!
Sự thật cuộc gọi, văn bản gửi từ "cán bộ BHXH"
Lợi dụng quá trình chuyển đổi số của cơ quan BHXH, nhiều hình thức lừa đảo tinh vi đã được các đối tượng sử dụng để trục lợi
Thủ tục chốt sổ BHXH để chờ đến ngày nghỉ hưu
(Dân trí) - Ông Cường mới 52 tuổi nhưng đã đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) gần 29 năm. Hiện ông muốn nghỉ việc, chốt sổ BHXH để chờ đến khi đủ tuổi về hưu hưởng chế độ hưu trí.
4 trường hợp vẫn được hưởng BHXH một lần
NGUYỄN VĂN TÍNH (TP Biên Hòa, tỉnh Đồng Nai) hỏi: "Tôi có nghe thông tin theo Luật BHXH mới thì từ ngày 1-7-2025, người lao động (NLĐ) sẽ không được rút BHXH một lần. Xin giải thích rõ hơn vấn đề này?".
View more

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now

Salary Calculator Gross to Net

Quickly calculate your Gross/Net income and PIT

Advanced Calculator

Detailed interpretation (VND)

Name Value
GROSS Salary 0
Labor type  
Social insurance -0
Health insurance -0
Unemployment insurance -0
Trade union -0
Before-Tax income 0
Personal exemptions -0
Dependent exemptions -0
Taxable income 0
Personal income tax -0
NET salary (After-Tax income) 0
Allowances 0
Total income 0
Feedback