Job Alerts
Search Result For : động lực
Covid-19 đang khiến những đối tượng dễ bị tổn thương nhất trong thị trường lao động phải gánh chịu những tác động kinh tế nặng nề nhất, đặc biệt là nhóm lao động nữ và lao động phi chính thức…
LĐLĐ quận 10, TP HCM chiều 25-6 đã tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 6b/NQ-TLĐ về công tác vận động nữ CNVC-LĐ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.
Sổ bảo hiểm xã hội (BHXH) được cấp cho từng người lao động để theo dõi việc đóng, hưởng các chế độ BHXH. Pháp luật quy định, khi chấm dứt hợp đồng lao động, doanh nghiệp phải chốt sổ BHXH cho người lao động.
Qua khảo sát của Tổng LĐLĐ Việt Nam, rất nhiều doanh nghiệp (DN), đặc biệt là những DN thâm dụng lao động (dệt may, giày da), không muốn sử dụng lao động lớn tuổi.
Bà Văn Thanh Hương tham gia đóng BHXH được gần 5 năm. Trong quá trình làm việc bà bị ốm và nghỉ không hưởng lương để điều trị bệnh khoảng gần 1 năm, nên bị gián đoạn thời gian đóng BHXH gần 1 năm. Vậy, bà Hương có thể đóng bù BHXH thời gian gián đoạn này được không?
Lê Đình Quốc An (huyện Bình Chánh, TP HCM) hỏi: "Vừa qua, tôi bị tai nạn lao động (TNLĐ) và được cơ quan giám định kết luận suy giảm 20% sức lao động. Tôi đã nộp hồ sơ cho công ty để làm thủ tục hưởng chế độ trợ cấp TNLĐ nhưng chưa được giải quyết. Xin hỏi thời gian giải quyết hồ sơ hưởng trợ cấp TNLĐ là bao lâu và tôi sẽ được hưởng những chế độ gì?".
Hãy tưởng tượng xem bạn sẽ cảm thấy ra sao khi cả nhóm ra ngoài nhậu nhẹt sau giờ làm mà không nói với bạn hay mọi người bỏ đi khi bạn trình bày ý kiến của mình. Quả thật bạn đang bị đồng nghiệp “ bỏ rơi” tại chính nơi làm việc của mình.
Từ chính trị cho đến thể thao văn hóa… sự ganh đua, cạnh tranh đều tồn tại ở khắp mọi nơi, và tất nhiên môi trường công sở cũng không ngoại lệ.
Ngày 28/9/2026 vừa qua, Diễn đàn Hợp tác Nhà trường – Doanh nghiệp năm 2026 được Bộ Giáo dục và Đào tạo tổ chức tại Trường Đại học Văn Lang
Giữ người bằng gì khi AI đã làm thay một phần việc? Trả lương thế nào để người giỏi không bỏ đi? Ngày 14/10/2026, Holistic Excellence S-DNA 2026 tiếp tục hành trình đến Hà Nội tại Grand Plaza ngay sau chặng TP.HCM vừa diễn ra vào ngày 08/10. Sáu diễn giả uy tín sẽ cùng dàn lãnh đạo doanh nghiệp và các chuyên gia nhân sự thảo luận tìm câu trả lời cho những bài toán cốt lõi này từ chính kinh nghiệm điều hành thực chiến.
Nhằm tạo cầu nối thực chiến giữa nhà trường và cộng đồng doanh nghiệp, NEU Internship Day 2026 vừa qua đã diễn ra thành công rực rỡ tại Tòa A2, Đại học Kinh tế Quốc dân (NEU).
Doanh nghiệp cần tái thiết nguồn nhân lực thế nào trước làn sóng AI? Cùng CareerViet cập nhật chiến lược nhân sự mới nhất giúp tối ưu bộ máy và nâng cao hiệu suất ngay!
Ngày 16/07/2026, tại TP. Hồ Chí Minh, Công ty Cổ phần Giải pháp CareerViet và Công ty Cổ phần Nghiên cứu và Phát triển Thương mại Điện tử (CRED) đã chính thức ký kết Biên bản hợp tác chiến lược dài hạn. Sự kiện đánh dấu cột mốc quan trọng trong việc xây dựng hệ sinh thái đào tạo thực chiến kết nối trực tiếp với thị trường tuyển dụng.
Tiếp nối thành công từ vòng nộp đơn kỷ lục với 653 ứng viên trên toàn quốc, ngày hội định hướng Onboarding Day thuộc chương trình HR Growth Path 2026 đã chính thức diễn ra đồng loạt tại 3 miền Bắc – Trung – Nam. Sự kiện quy tụ và kết nối trực tiếp 200 gương mặt xuất sắc nhất vượt qua các vòng tuyển chọn gắt gao để chính thức nhận học bổng phát triển năng lực nhân sự quy mô lớn hàng đầu Việt Nam do HR Digest & CareerViet đồng hành tổ chức.
Ngày 06/06/2026 vừa qua, Hội thảo “Next-Gen AI Live Commerce 2026” đã chính thức diễn ra tại Trung tâm Khởi nghiệp Sáng tạo TP.HCM (SIHUB), quy tụ gần 200 doanh nghiệp, chuyên gia và KOL/KOC cùng phác thảo tương lai của hệ sinh thái thương mại số tích hợp AI - nơi công nghệ đang định hình lại cách doanh nghiệp tiếp cận khách hàng, sáng tạo nội dung và kiến tạo doanh thu. Với vai trò là đơn vị truyền thông, CareerViet góp phần kết nối các góc nhìn chuyên sâu trong chương trình, đồng thời mở rộng câu chuyện về xu hướng nghề nghiệp và sự dịch chuyển của thị trường tuyển dụng trong kỷ nguyên số.