Hiện nay, số lượng lao động trẻ của Việt Nam đi xuất khẩu sang nước ngoài làm việc là rất lớn. Lao động đi xuất khẩu về nước từ các thị trường lớn như Nhật Bản, Hàn Quốc được đánh giá là có trình độ, kỹ năng, ý thức tổ chức kỷ luật. Tuy nhiên, nhiều người sau khi về nước vẫn còn loay hoay tìm kiếm công việc phù hợp.
(Dân sinh) - Bảo hiểm thất nghiệp đã và đang đóng vai trò quan trọng trong quá trình sử dụng nhân lực của xã hội. Bảo hiểm thất nghiệp giúp đảm bảo một phần an sinh xã hội khi giải quyết được một khó khăn cho người lao động khi họ bị mất việc làm, hỗ trợ người lao động học nghề, duy trì và tìm kiếm việc làm, hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm; hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề…
Ngày 24/9, tại thành phố Hồ Chí Minh diễn ra hội thảo Sơ kết thực hiện nghị quyết hội nghị Trung ương 5, khóa XI một số vấn đề chính sách an sinh xã hội giai đoạn 2012 - 2020 khu vực khía Nam. Tại hội nghị, ông Đào Quang Vinh, Viện trưởng Viện Khoa học Lao động và Xã hội, Tổ Phó Tổ biên tập báo cáo Sơ kết thực hiện Nghị quyết nhấn mạnh: “Thực hiện chính sách bảo đảm an sinh xã hội, không để ai bị bỏ lại phía sau”.
Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam ngày 23-9 đã ban hành Kế hoạch số 73/KH-TLĐ triển khai các nhiệm vụ Công đoàn (CĐ) trong việc tham gia cải thiện điều kiện và môi trường làm việc, giảm thiểu tai nạn lao động (TNLĐ), bệnh nghề nghiệp giai đoạn 2019-2023.
(NLĐO) - Khi quyết định tăng giờ làm thêm thì không chỉ cần đánh giá tác động đến năng suất, hiệu quả làm việc, mà phải cân nhắc cả đến vấn đề sức khỏe và an toàn của người lao động
Trong 80 ngày, kể từ 23/9, Thanh tra Chính phủ sẽ thanh tra việc sử dụng Quỹ bảo hiểm y tế, mua sắm trang thiết bị, vật tư tiêu hao, đấu thầu thuốc chữa bệnh tại Bộ Y tế, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và một số cơ sở khám chữa bệnh…
Dự thảo sửa đổi Luật Lao động 2012 sau nhiều lần tiếp thu ý kiến đã bổ sung quy định chi tiết hơn về thời gian làm thêm. Theo đó, một số trường hợp làm việc cụ thể sẽ được nâng lên 300 giờ/năm.
Lịch sử lao động cho thấy, cả thế giới đều đang đấu tranh để tăng lương giảm giờ làm, còn người sử dụng lao động luôn muốn tăng năng suất còn trả lương hợp lý.
Thời gian qua, tỷ lệ bao phủ BHYT học sinh sinh viên (HSSV) tăng dần qua các năm. Tuy nhiên, nhóm sinh viên hiện đang tham gia thấp hơn nhóm học sinh mặc dù đây là đối tượng sống xa gia đình rất cần sự chăm sóc, bảo vệ từ chính sách BHYT.