Search Result For : đóng

Kế toán bất động sản là nghề gì? Mô tả công việc của một kế toán bất động sản chi tiết. Vai trò của kế toán bất động sản trong doanh nghiệp chi tiết hiện nay
Mẫu Thông báo nghỉ hưu đối với công chức mới nhất là mẫu nào? Thời hạn ra thông báo nghỉ hưu là khi nào?
Tôi muốn hỏi mẫu thông báo không tái ký hợp đồng lao động mới nhất năm 2023 được quy định như thế nào?
Công dân Việt Nam, hiện đang xuất khẩu lao động tại Đài Loan thì thu nhập của người đó kiếm được tại Đài Loan sẽ tính vào GDP và GNP của Việt Nam hay Đài Loan?
Từ ngày 20/2/2023, người lao động sẽ được điều chỉnh tiền lương và thu nhập đã đóng BHXH, làm căn cứ tính hưởng lương hưu, BHXH một lần.
Hợp đồng lao động với người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là loại hợp đồng nào? Sau khi ký hợp đồng lao động công ty có trách nhiệm gì? Công ty không gửi hợp đồng lao động đã ký kết với người lao động nước ngoài đến cơ quan có thẩm quyền là vi phạm pháp luật?
Tôi muốn hỏi mức đóng BHXH 2023? Tỷ lệ đóng BHXH 2023? Mức lương tối thiểu đóng BHXH 2023 là bao nhiêu tiền?
Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2023 rơi vào nửa cuối tháng 01, nhiều công ty chưa đến kỳ trả lương. Trong khi đó, người lao động lại rất cần tiền để sắm sửa và chi tiêu dịp Tết. Lúc này, người lao động có được ứng trước lương tháng 01 để nghỉ Tết không?
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội yêu cầu các địa phương xử lý nghiêm các trường hợp lao động mượn hồ sơ của người khác để giao kết hợp đồng lao động và tham gia bảo hiểm xã hội.
Bà Nguyễn Thị Hoa (Hà Nội) đóng BHXH từ năm 2007, đến tháng 8/2016, bà đóng thêm 4 tháng BHXH tại đơn vị B. Do đó bà có 4 tháng đóng BHXH trùng giữa 2 đơn vị.
Công ty không thể tự ý cho người lao động nghỉ không lương. Chỉ khi có lý do mà luật quy định hoặc có thỏa thuận từ cả hai phía, công ty mới được phép cho người lao động nghỉ việc không hưởng lương.
Thân nhân của người lao động có hợp đồng lao động từ đủ 3 tháng trở lên sẽ được ngân sách nhà nước hỗ trợ một phần đóng BHYT là đề xuất tại Dự thảo Luật BHYT sửa đổi.
Theo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB-XH), tính đến hết tháng 8-2021, cả nước đã có hơn 15 triệu người được thụ hưởng chính sách từ Nghị quyết 68/NQ-CP.
Ông Nguyễn Văn Hải (Cần Giuộc, Long An) làm ở một công ty, là nhân viên trưng bày ở các cửa hàng tạp hóa đã gần 4 tháng nhưng chưa ký hợp đồng lao động. Vì dịch COVID-19 nên công ty yêu cầu ông nghỉ không hưởng lương gần 1 tháng nay.
Hầu hết mỗi doanh nghiệp phải dành ra ít nhất từ 01 - 02 ngày/tuần để cho người lao động nghỉ ngơi, gọi là ngày nghỉ hằng tuần. Dưới đây, LuatVietnam sẽ điểm lại những quy định đáng chú ý về ngày nghỉ hằng tuần để người lao động biết và đòi hỏi quyền lợi cho mình.

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now
Feedback