Chiến lược phát triển bền vững giúp BIM Group được đánh giá cao tại đề cử “Nhà tuyển dụng yêu thích 2023”

Viewed: 8,896

Gần ba thập kỷ kiên định với chiến lược phát triển bền vững

BIM Group là tập đoàn đa ngành lớn mạnh được thành lập từ năm 1994 với tầm nhìn phát triển bền vững. Trải qua quá trình 29 năm xây dựng và phát triển, BIM Group đã mở rộng mô hình kinh doanh và tập trung vào bốn lĩnh vực cốt lõi: Bất động sản; Nông nghiệp và Thực phẩm; Năng lượng Tái tạo và Dịch vụ Tiêu dùng. 

Triết lý bền vững của BIM Group được thể hiện trong việc áp dụng tri thức vào kinh doanh để tạo nên những sản phẩm chất lượng cao, nâng tầm giá trị sống cho cộng đồng. BIM Group tích cực đồng hành cùng chính quyền địa phương tạo ra giá trị từ chính tiềm năng của vùng đất, mang đến việc làm ổn định và chất lượng sống tốt hơn cho người dân, góp phần vào chiến lược phát triển bền vững chung của đất nước. 
Doanh nghiệp cũng lan tỏa giá trị bền vững tới cộng đồng bằng những hoạt động trách nhiệm xã hội giàu ý nghĩa được triển khai bền bỉ với tiêu chí thiết thực, không khoa trương, tập trung hướng tới nhóm đối tượng yếu thế trong xã hội, đặc biệt là trẻ em.

Mô hình tổ hợp kinh tế xanh tối ưu tài nguyên đất

Minh chứng rõ nét cho chiến lược phát triển bền vững mà BIM Group kiên định theo đuổi trong những năm qua là Tổ hợp kinh tế xanh sản xuất muối công nghiệp kết hợp năng lượng tái tạo tại tỉnh Ninh Thuận.

Từ năm 2009, BIM Group đã đầu tư thành công khu kinh tế công nghiệp muối lớn nhất Đông Nam Á, có diện tích hơn 2.200ha tại Quán Thẻ, Ninh Thuận. Trong giai đoạn từ năm 2019 - 2021, cũng trên diện tích này, BIM Group triển khai xây dựng và đi vào vận hành cụm 3 nhà máy điện mặt trời và nhà máy điện gió, hoàn thành chiến lược phát triển muối sạch kết hợp năng lượng sạch. 

Chiến lược phát triển bền vững giúp BIM Group được đánh giá cao tại đề cử “Nhà tuyển dụng yêu thích 2023”

Tổ hợp kinh tế xanh sản xuất muối công nghiệp kết hợp năng lượng tái tạo của BIM Group tại tỉnh Ninh Thuận.

Tổ hợp này mỗi năm sản xuất 300.000 tấn muối (60-70% sản lượng muối của Việt Nam), đạt công suất gần 500MWp điện, mang lại hàng ngàn việc làm cho lao động địa phương. Bên cạnh đó, tổ hợp còn góp phần giảm phát thải 600.000 tấn CO2 mỗi năm, đóng góp vào mục tiêu Net-zero quốc gia đến năm 2050.

Năng lượng sạch và muối sạch tại Tổ hợp kinh tế xanh Quán Thẻ dự kiến sẽ được sử dụng để triển khai phát triển các ngành công nghiệp xanh, tạo giá trị thặng dư cũng như tối ưu hóa các nguồn lực địa phương từ tài nguyên tới con người.

Vị thế tiên phong trong phát triển bất động sản bền vững

Trong lĩnh vực bất động sản, BIM Land - Thành viên Tập đoàn BIM Group giữ vững vị thế là một trong những nhà phát triển uy tín nhất cả nước, tiên phong phát triển các dự án bất động sản và hạ tầng du lịch xanh, bền vững.

Để hiện thực hóa những cam kết bền vững, BIM Land đã tích cực thiết lập hệ thống khung quản lý tài chính xanh/bền vững (Green/Sustainability Financing Framework) với sự tư vấn của các đối tác quốc tế. Những dự án BĐS nghỉ dưỡng cao cấp như InterContinental Residences Halong Bay, Park Hyatt Phu Quoc Residences, Grand Bay Halong Villas và mới nhất là Country Club by InterContinental Thanh Xuan Valley Resort được kiến tạo theo tiêu chuẩn công trình xanh EDGE của IFC với các tiêu chí nghiêm ngặt trong việc tiết kiệm lượng điện năng tiêu thụ, tiết kiệm nước, sử dụng vật liệu công nghệ mới thân thiện môi trường. Dự kiến các công trình kể trên sẽ giúp giảm phát thải hơn 13.000 tấn CO2 mỗi năm.

Chiến lược phát triển bền vững giúp BIM Group được đánh giá cao tại đề cử “Nhà tuyển dụng yêu thích 2023”

Country Club by InterContinental Thanh Xuan Valley Resort là công trình mới nhất của BIM Land đạt chứng nhận công trình xanh EDGE.

Thành quả của chiến lược phát triển bền vững là những cơ hội tiếp cận và khơi thông nguồn vốn “xanh”. Tháng 9/2023, BIM Land trở thành doanh nghiệp Việt Nam đầu tiên phát hành thành công trái phiếu liên kết bền vững (Sustainability-Linked Bonds) với thỏa thuận hợp tác cùng IFC. Trước đó vào tháng 4/2021, BIM Land cũng đã ghi dấu ấn khi là doanh nghiệp chưa đại chúng đầu tiên tại Việt Nam phát hành trái phiếu xanh niêm yết trên sàn chứng khoán Singapore.

Chiến lược phát triển nhân sự lấy con người làm trọng tâm

Song hành cùng định hướng phát triển bền vững, BIM Group luôn nỗ lực xây dựng một môi trường làm việc truyền cảm hứng và lấy con người làm yếu tố cốt lõi để phát triển. Doanh nghiệp đẩy mạnh hoạt động tuyển dụng và phát triển những chính sách nhân sự mới, mang lại những trải nghiệm tốt nhất cho cán bộ nhân viên, tạo điều kiện để họ yên tâm cống hiến và phát triển tiềm năng.

Chiến lược phát triển bền vững giúp BIM Group được đánh giá cao tại đề cử “Nhà tuyển dụng yêu thích 2023”

BIM Group đặt trọng tâm vào nhân lực cho việc phát triển bền vững

Chính sách Lương - Thưởng:

- Chương trình điều chỉnh lương thực hiện hàng năm với mức điều chỉnh lương bằng và cao hơn mức tăng của thị trường.
- Cơ chế Thưởng cạnh tranh với các Chương trình Thưởng HQCV, Thưởng tháng 13, Thưởng Tuyên dương Khen thưởng, Thưởng Incentive. 
- Gói Hỗ trợ khi cán bộ nhân viên đi công tác biệt phái: Hỗ trợ đi lại, Nhà ở, Chi phí sinh hoạt, Chi phí về thăm nhà.
 

Chính sách Phúc lợi - Đãi ngộ:

- Hệ thống các chương trình Health care chăm sóc toàn diện cho cán bộ nhân viên và người thân: bảo hiểm sức khỏe được áp dụng ngay từ thời gian thử việc, Khám sức khỏe định kỳ, Miễn phí/Giảm giá thẻ tập luyện tại các trung tâm Elite Fitness của tập đoàn.
- Hệ thống các Chương trình phúc lợi thăm hỏi cán bộ nhân viên và người thân khi Sinh nhật, Kết hôn, Sinh con, Ốm đau, Hiếu/Hỉ, Hỗ trợ dịch bệnh; Trợ cấp cho cán bộ nhân viên có hoàn cảnh gia đình khó khăn, thiên tai, lũ lụt, hỏa hoạn, bệnh hiểm nghèo…
- Hệ thống các chương trình dành cho con cán bộ nhân viên: Chương trình Ngày Quốc tế Thiếu nhi 1/6, Trung thu; Trao thưởng thành tích trong học tập.
- Hệ thống chăm lo đến đời sống tinh thần của cán bộ nhân viên: Chương trình Nghỉ mát hàng năm, Ngày lễ….
- Hệ thống các Chính sách ưu đãi từ hệ sinh thái của Tập đoàn: Khách sạn, Nghỉ dưỡng, Nhà hàng, Bất động sản…
 

Các Chương trình Đào tạo và phát triển:

- Cơ chế Đánh giá và ghi nhận về năng lực làm việc.
- Lộ trình Phát triển nghề nghiệp rõ ràng và cam kết.
- Được tham gia các Chương trình Đào tạo với Chuyên gia hàng đầu để nâng cao kỹ năng và chuyên môn nghiệp vụ của cán bộ nhân viên.
nhà tuyển dụng yêu thích 2023

Tham gia và ủng hộ BIM Group tại chương trình Nhà tuyển dụng yêu thích 2023 với 2 bước đơn giản:

- Bước 1: Hoàn thành khảo sát và bình chọn BIM Group tại (Chương trình diễn ra đến hết ngày 30/12/2023) https://CareerViet.vn/bimgroup-getnamecard
- Bước 2: Điền thông tin liên lạc xác thực để có cơ hội nhận những phần quà tặng may mắn từ các Nhà tài trợ của chương trình
Hãy bình chọn BIM Group tại đề cử Nhà tuyển dụng yêu thích 2023 ngay hôm nay!

Source: CareerViet

VIP jobs ( $1000+ )

CÔNG TY TNHH DECHANG VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH DECHANG VIỆT NAM

Salary : 18 Mil - 23 Mil VND

Dong Nai

CÔNG TY TNHH HWASEUNG VINA
CÔNG TY TNHH HWASEUNG VINA

Salary : Competitive

Dong Nai | Ho Chi Minh

Công ty TNHH SXTMDV XNK Store detailing
Công ty TNHH SXTMDV XNK Store detailing

Salary : 20 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN PGT SOLUTIONS
CÔNG TY CỔ PHẦN PGT SOLUTIONS

Salary : 25 Mil - 50 Mil VND

Ho Chi Minh

Cty CP Clear Water Metal VN
Cty CP Clear Water Metal VN

Salary : 15 Mil - 25 Mil VND

Binh Duong

CÔNG TY TNHH EMERS VIETNAM
CÔNG TY TNHH EMERS VIETNAM

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

DIGI-TEXX VIETNAM
DIGI-TEXX VIETNAM

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

De Heus LLC
De Heus LLC

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Mega Lifesciences (Vietnam)
Mega Lifesciences (Vietnam)

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

KKV Vietnam
KKV Vietnam

Salary : 28 Mil - 35 Mil VND

Ha Noi

Hotel Academy Vietnam
Hotel Academy Vietnam

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Công ty Cổ phần Thời Trang Bimart
Công ty Cổ phần Thời Trang Bimart

Salary : 15 Mil - 25 Mil VND

Ha Noi

CÔNG TY TNHH HIRA MANUFACTURING
CÔNG TY TNHH HIRA MANUFACTURING

Salary : 40 Mil - 50 Mil VND

Dong Nai

Theodore Alexander HCM
Theodore Alexander HCM

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

HỆ THỐNG KÍNH MẮT ANNA
HỆ THỐNG KÍNH MẮT ANNA

Salary : 3,000 - 5,000 USD

Ha Noi

FE CREDIT
FE CREDIT

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Tập Đoàn Karofi Holding
Tập Đoàn Karofi Holding

Salary : 35 Mil - 45 Mil VND

Ha Noi

Tập Đoàn Karofi Holding
Tập Đoàn Karofi Holding

Salary : 20 Mil - 25 Mil VND

Ha Noi

Tập Đoàn Karofi Holding
Tập Đoàn Karofi Holding

Salary : 20 Mil - 28 Mil VND

Ha Noi

TẬP ĐOÀN BRG – CÔNG TY CP
TẬP ĐOÀN BRG – CÔNG TY CP

Salary : Competitive

Ha Noi

CÔNG TY TNHH HIRA MANUFACTURING
CÔNG TY TNHH HIRA MANUFACTURING

Salary : 20 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Action Composites Hightech Industries
Action Composites Hightech Industries

Salary : Competitive

Dong Nai

CÔNG TY TNHH HIRA MANUFACTURING
CÔNG TY TNHH HIRA MANUFACTURING

Salary : 1,500 - 1,700 USD

Ho Chi Minh

Action Composites Hightech Industries
Action Composites Hightech Industries

Salary : Competitive

Dong Nai

Similar posts "Human Capital Market"

CareerViet và Hiệp hội Nhân sự - HRA chính thức ký kết thỏa thuận hợp tác chiến lược
Ngày 12/01/2025 vừa qua, tại sự kiện "Ngày mùa HRA" tràn ngập niềm vui và ấm áp, chúng tôi rất vinh dự được công bố thỏa thuận hợp tác chiến lược giữa CareerViet.vn và Hiệp hội Nhân sự (HRA) . Với tinh thần "Đồng lòng gieo hái, đón trái dài lâu" , sự hợp tác này sẽ mở ra nhiều cơ hội phát triển mạnh mẽ cho cả hai bên và đặc biệt là cộng đồng nhân sự tại Việt Nam.
Bộ Từ Điển Về Các Xu Hướng Nổi Bật Trong Nơi Làm Việc Từ A đến Z
Bối cảnh làm việc hiện nay đang thay đổi nhanh chóng, các doanh nghiệp và nhân viên cần thích nghi với nhiều xu hướng mới. Từ việc ứng dụng công nghệ trí tuệ nhân tạo cho đến xây dựng môi trường làm việc xanh và bền vững, các xu hướng này mang lại những cải tiến đáng kể trong quản lý nhân sự, phát triển nghề nghiệp và cải thiện văn hóa doanh nghiệp. Xem ngay bộ ''từ điển'' xu hướng nổi bật nơi làm việc từ A đến Z do CareerViet tổng hợp nhé!
GIẢI PHÁP CHĂM SÓC SỨC KHỎE NGUỒN NHÂN LỰC TỪ HỆ THỐNG PHÒNG KHÁM CAREPLUS
Trong bối cảnh kinh tế đầy biến động, với những thách thức về gìn giữ và thu hút nhân tài, việc đầu tư vào sức khỏe nguồn nhân lực không còn là lựa chọn, mà là yếu tố quyết định để doanh nghiệp duy trì sự phát triển lâu dài. Hệ thống Phòng khám CarePlus khẳng định vai trò là đối tác y tế đáng tin cậy của các doanh nghiệp nhờ giải pháp chăm sóc sức khỏe toàn diện kết hợp tiện ích công nghệ vượt trội.
Các mức tăng lương hưu từ nay đến 1-7-2025
Hiện nay, cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang đang được tăng lương hưu theo quy định tại Nghị định 75/2024/NĐ-CP.
Hướng Dẫn Cách Tính BHXH 1 Lần Trên VssID Online Đơn Giản
Cách tính bảo hiểm xã hội 1 lần trên VssID đơn giản, dễ thực hiện. Cùng tìm hiểu app tính BHXH, cách rút, tra cứu, công thức tính bảo hiểm xã hội 1 lần!
Cách tra cứu điểm chuẩn đại học 2024 chi tiết nhất?
Để nhanh chóng cập nhật kết quả xét tuyển Đại học 2024, việc tra cứu điểm chuẩn trực tuyến là điều không thể bỏ qua. Nhằm hỗ trợ thí sinh trong mùa tuyển sinh năm nay, CareerViet mang đến hướng dẫn cụ thể, giúp bạn dễ dàng tra cứu điểm chuẩn của các trường Đại học một cách nhanh chóng và chính xác. Đừng bỏ lỡ bài viết này để có thể tự tra cứu điểm tại nhà một cách thuận tiện nhất nhé!
View more

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now
Feedback