Chuyên viên C&B

- Kiểm tra, giám sát việc tuân thủ nội quy lao động và chấm công hàng ngày của toàn bộ nhân viên.

- Quản lý và kiểm tra các chế độ nghỉ phép, nghỉ bù, tăng ca,... của nhân viên và cập nhật kịp thời vào hệ thống theo đúng nội quy, quy định chung.

- Tính toán và làm thủ tục chi lương, thưởng hàng tháng và các dịp lễ tết cho nhân viên.

- Thực hiện  các thủ tục tạo mới, gia hạn HĐLD, điều chuyển, bổ nhiệm......

- Theo dõi, cập nhật danh sách CBCNV nộp thuế thu nhập, nộp thuế thu nhập cá nhân cho nhân viên .

- Thực hiện các công việc về BHXH: Hoàn thiện hồ sơ, thủ tục cho NLĐ tham gia và hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định – theo dõi, làm các thủ tục tăng giảm, giải trình BHXH

- Theo dõi, cập nhật và lên danh sách nhân viên khen thưởng, kỷ luật định kỳ theo tháng/ quý/ năm hoặc đột xuất theo quy định.

- Theo dõi, cập nhật các quy định của pháp luật về chế độ chính sách lương để kịp thời bổ sung, sửa đổi các chế độ chính sách của công ty đảm bảo tuân thủ đúng theo quy định.

- Phụ trách lưu trữ, sắp xếp, cập nhật, quản lý và bảo quản hồ sơ nhân sự, hồ sơ lương cùng một số giấy tờ có liên quan 

- Đề xuất ý kiến liên quan đến việc xây dựng chính sách lương thưởng; chế độ chính sách phúc lợi; các quy định, quy chế liên quan khác

- Tiếp nhận và giải đáp mọi thắc mắc liên quan đến tiền lương và các chế độ chính sách phúc lợi; giải quyết thôi việc cho nhân viên trong phạm vi quyền hạn.

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

- Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực

- Thưởng cuối năm từ 2-4 tháng lương

- Phỏng vấn đi làm luôn

- Nam/Nữ

- Tốt nghiệp các chuyên ngành có liên quan đến Quản trị nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, kế toán hoặc các ngành liên quan...

- Có kinh nghiệm từ 03 năm vị trí tương đương, làm quy mô nhân sư từ 100 nhân sự trở lên

- Kỹ năng tin học văn phòng thành thạo 

- Kỹ năng giao tiếp, tư duy tốt

- Kỹ năng xử lý và phân tích số liệu:

- Kỹ năng tư duy hệ thống (Gohr, Fast, Efy, ...)

- Kỹ năng Am hiểu luật lao động, cập nhật và áp dụng pháp luật

- Khả năng chịu áp lực cao