Chuyên viên nhân sự tổng hợp (ưu tiên lĩnh vực nhà hàng, khách sạn)

• Theo dõi, kiểm soát định biên nhân sự của các nhà hàng, phòng ban trong công ty
• Lập kế hoạch, tuyển dụng các vị trí còn thiếu theo đề xuất của các trưởng bộ phận
• Chấm công, tính lương cho CBNV hàng tháng
• Theo dõi kết quả thử việc, tổ chức ký hợp đồng lao động thử việc, chính thức cho người lao động; Thực hiện các thủ tục về nhân sự của công ty như: nghỉ phép, nghỉ việc, lương và các chế độ, điều động, bổ nhiệm...
• Xây dựng Cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ các bộ phận, rà soát, cập nhật, sửa đổi danh mục chức danh các vị trí
• Thực hiện chính sách về chế độ phúc lợi (sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau..) cho CBNV theo quy định của công ty;
• Xử lý các vấn đề phát sinh về quan hệ lao động (khen thưởng, kỷ luật) tại công ty
• Tham gia tổ chức các hoạt động gắn kết nhân sự như sự kiện sinh nhật, teambuiding, tiệc cuối năm,...)
• Một số công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc HCNS

• Tốt nghiệp Đại học, CĐ các chuyên ngành Quản trị Nhân Lực, Quản trị văn phòng, QTKD, kinh tế... và các chuyên ngành có liên quan.
• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc ở các vị trí chuyên viên nhân sự tổng hợp/chuyên viên tuyển dụng
• Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm nhân sự lĩnh vực dịch vụ, du lịch, nhà hàng, khách sạn, mạnh về tuyển dụng là một lợi thế
• Hiểu biết về các chính sách và thủ tục nhân sự nói chung.
• Có kiến thức về luật lao động, luật bảo hiểm xã hội.
• Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power Point,...); 

*** Quyền lợi:

• Lương thỏa thuận từ 12 - 14 Triệu/tháng
• Được trang bị đầy đủ các thiết bị làm việc: Máy tính, văn phòng phẩm, ....
• Được đóng Bảo hiểm ngay sau khi hết thử việc
• Được nghỉ 12 ngày phép/năm, nghỉ lễ, tết theo quy định của nhà nước
• Làm việc trong môi trường năng động, hòa đồng, có cơ hội thăng tiến
• Hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ, quà sinh nhật, quà các dịp lễ tết, thưởng cuối năm,...
• Thời gian làm việc: theo giờ hành chính từ 8h00-17h00, nghỉ chiều T7 và chủ nhật hàng tuần