Chuyên Viên Quản Trị Dữ Liệu

1. Thu thập và xử lý dữ liệu:
- Thu thập, tổng hợp và phân tích dữ liệu từ nhiều nguồn khác nhau (Marketing, Kinh doanh, Tổ chức thi, Vận hành,...) để hỗ trợ BOD ra quyết định kinh doanh/ vận hành;
- Kiểm tra, tổ chức và xử lý dữ liệu để đảm bảo tính chính xác, nhất quán.
2. Phân tích và dự báo:
- Xây dựng và tối ưu các mô hình phân tích dữ liệu nhằm hỗ trợ đánh giá, dự báo xu hướng và đề xuất giải pháp chiến lược;
- Đề xuất các cải tiến dựa trên kết quả phân tích dữ liệu nhằm tối ưu hóa quy trình làm việc và nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức;
- Xây dựng hệ thống báo cáo và trình bày kết quả: Tạo các báo cáo, truy vấn dữ liệu, tạo biểu đồ dashboard để trình bày kết quả của phân tích dữ liệu phục vụ quản lý;
- Tư vấn, hướng dẫn, phối hợp với các phòng ban liên quan để khai thác, quy hoạch, quản lý dữ liệu phù hợp với quy định quản trị dữ liệu; xác định yêu cầu báo cáo và tiêu chí đánh giá dữ liệu.
3. Phát triển và cải tiến hệ thống:
- Tham gia phát triển, cải tiến các công cụ, hệ thống đo lường và quy trình phân tích dữ liệu;
- Xây dựng tài liệu hướng dẫn, quy trình chuẩn hóa về phân tích và xử lý dữ liệu.

1. Trình độ:  
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Khoa học dữ liệu, Thống kê, Toán ứng dụng, CNTT hoặc các ngành liên quan;  
- Sử dụng thuần thục Microsoft Office, các công cụ liên quan đến báo cáo dashboard; 
- Ưu tiên sử dụng được tiếng Anh.   
2. Kinh nghiệm:  
- Từ 02 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Phân tích dữ liệu hoặc các vị trí liên quan.  
3. Kiến thức:  
- Thành thạo các công cụ phân tích dữ liệu như SQL, Python, Excel (Pivot Table,Power Query, VBA) & PowerBI.
4. Kỹ năng:  
- Khả năng lập kế hoạch và quản lý, xử lý công việc hiệu quả;
- Khả năng tư duy logic, phân tích số liệu và giải quyết vấn đề tốt;
- Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm/điều phối, thiết lập mối quan hệ trong công việc.

*** Quyền lợi:

- Mức lương: Upto 30 triệu gross/ tháng (thỏa thuận theo năng lực). Mức lương thử việc: 90% mức lương chính thức (02 tháng thử việc);
- Điều chỉnh lương: 1 năm/ 1 lần;
- Chế độ thưởng Lễ, Tết & thưởng cuối năm căn cứ vào đánh giá cá nhân và tình hình kinh doanh của công ty;
- Bảo hiểm: Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Pháp luật;
- Chế độ khám sức khỏe định kỳ: 1 năm/ 1 lần;
- Ngày phép: 12 ngày phép/ năm và quy đổi phép dư thành tiền mặt;
- Phúc lợi: Du lịch hàng năm, Team building, Sinh nhật, Ốm đau, hiếu hỉ, ngày lễ, ...
- Sự kiện nội bộ hấp dẫn mang đậm màu sắc văn hóa doanh nghiệp: 8/3, 20/10, 20/11, Recharge With IIG (1/6), Trung thu, Halloween, Year End Party,...
- Chương trình đào tạo Cán bộ nguồn và các chương trình đào tạo nội bộ khác;
- Chính sách hỗ trợ giá khi sử dụng sản phẩm của Công ty.

Lưu ý: Do số lượng lớn CV đổ về từ các nguồn tuyển dụng,Team Tuyển dụng xin phép chỉ liên hệ với ứng viên phù hợp trong khoảng 3-5 ngày làm việc.