Hành chính nhân sự

- Prepare daily meal and headcount reports; update employee information.
Báo cáo cơm hằng ngày và số lượng nhân viên; Cập nhật thông tin nhân viên vào phần mềm nhân sự.

- Organize factory events and support orientation training for new staff.
Hỗ trợ tổ chức các sự kiện/ hội thảo/ buổi đào tạo hội nhập cho nhân viên mới trong nhà máy.

- Manage contracts, annual leave, sick leave, and resignation procedures.
Quản lý và theo dõi hợp đồng lao động, nghỉ phép năm, nghỉ ốm, thủ tục thôi việc

- Support recruitment: posting, CV screening, interview scheduling, reporting.
Hỗ trợ tuyển dụng: đăng tuyển, sàng lọc CV, lên lịch phỏng vấn, lập báo cáo.

- Handle social insurance reports (increase/decrease, sick leave).
Thực hiện các công việc liên quan đến chế độ BHXH (báo tăng/giảm, ốm đau)

- Manage factory assets and administrative services: security, cleaning, canteen, ...
Quản lý các tài sản liên quan đến công tác hành chính của nhà máy: an ninh, vệ sinh, nhà ăn,...

- Perform the report and other jobs that appointed by the AD Manager
Thực hiện những công việc khác theo sự phân công của Trưởng Phòng.

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Luật,...
• Có kinh nghiệm từ 2 -3 năm làm ở vị trí liên quan
• Định hướng làm nhân sự trong môi trường sản xuất
• Yêu thích làm việc với con người