Kế Toán Trưởng

1. Quản lý và điều hành phòng Kế toán

• Tổ chức, phân công và giám sát công việc của toàn bộ nhân sự kế toán.

• Xây dựng và chuẩn hóa quy trình, quy định kế toán nội bộ.

• Kiểm soát tính chính xác của số liệu kế toán trước khi báo cáo.

• Đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.

2. Quản lý hệ thống kế toán – tài chính

• Thiết lập và duy trì hệ thống sổ sách kế toán theo quy định hiện hành.

• Kiểm tra, phê duyệt chứng từ thu – chi, công nợ, hàng tồn kho và tài sản.

• Kiểm soát dòng tiền, ngân sách và chi phí hoạt động của công ty.

• Quản lý tài sản, công cụ dụng cụ và kiểm kê định kỳ.

3. Báo cáo tài chính và thuế

• Lập và trình bày báo cáo tài chính tháng/quý/năm.

• Tổ chức kê khai và quyết toán thuế đúng quy định.

• Làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và các cơ quan chức năng khi cần.

• Phân tích số liệu tài chính để tư vấn cho Ban Giám đốc.

4. Kiểm soát nội bộ và tuân thủ pháp luật

• Đảm bảo tuân thủ chuẩn mực kế toán và quy định pháp luật về tài chính.

• Xây dựng hệ thống kiểm soát nội bộ nhằm hạn chế rủi ro tài chính.

• Kiểm tra việc thực hiện quy trình kế toán tại các bộ phận liên quan.

5. Quản trị tài chính và tham mưu chiến lược

• Tham mưu cho Ban Giám đốc về kế hoạch tài chính, ngân sách và đầu tư.

• Phân tích hiệu quả kinh doanh, chi phí và lợi nhuận.

• Đề xuất giải pháp tối ưu hóa nguồn vốn và dòng tiền.

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính hoặc tương đương.

• Có chứng chỉ Kế toán trưởng theo quy định.

• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương.

• Am hiểu luật kế toán, thuế và các quy định tài chính hiện hành.

• Thành thạo phần mềm kế toán (MISA) và tin học văn phòng.

• Kỹ năng lãnh đạo, phân tích tài chính và quản lý rủi ro tốt.

• Trung thực, cẩn trọng, có tinh thần trách nhiệm cao.