user circle
Công ty Cổ Phần Ánh Dương Building

KỸ SƯ MEP HIỆN TRƯỜNG - KHU VỰC MIỀN NAM

Công ty Cổ Phần Ánh Dương Building
  • Lương

    20 Tr - 30 Tr VND

  • Kinh nghiệm

    3 - 5 Năm

  • Cấp bậc

    Trưởng nhóm / Giám sát

  • Hết hạn nộp

    15/05/2026

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

- Báo cáo định kỳ các công việc tại dự án.

- Tương tác và hỗ trợ các bộ phận khác các công việc thuộc chuyên môn và nhiệm vụ của mình.

- Tổng hợp các công tác thực hiện về phòng MEPF.

- Trực tiếp kiểm tra, theo dõi, đánh giá quá trình thi công tại công trình, cập nhật thông tin vào sổ nhật ký công tác hàng ngày.

- Làm đầu mối giải quyết các vấn đề phát sinh trong thực tế thi công trên công trường.

- Xác nhận khối lượng, hạng mục đã được nghiệm thu đạt tiêu chuẩn chất lượng hàng tháng của các đơn vị phụ trách.

- Các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.

- Làm việc tại các dự án công trình theo sự phân công của Công ty tại Miền Nam: Hồ Chí Minh, BRVT, Tây Ninh; Miền Bắc: Hải Phòng - Hải Dương

Yêu Cầu Công Việc

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành điện, hệ thống điện....

- Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên tại vị trí tương đương

- Nắm vững các quy trình, quy định về quản lý chi phí, quản lý thi công, nghiệm thu, bảo hành

- Sử dụng thành thạo các phần mềm: AutoCad, Word, Excel...

- Có khả năng làm việc nhóm, quyết đoán, có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực cao trong công việc.

- Sẵn sàng đi công tác theo sự điều động của công ty

- Yêu cầu tiếng anh phục vụ công việc

Địa điểm làm việc

Long An
KCN ĐỨC HÒA
Bà Rịa - Vũng Tàu
Đường Đ.21, KCN, Nghĩa Thành, Hồ Chí Minh
Hải Dương
Khu công nghiệp An Phát 1, Trần Phú, Hải Phòng

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Cao đẳng
  • Giới tính: Nam
  • Thời gian thử việc: 2 tháng
  • Độ tuổi: 25 - 40
  • Phúc lợi: - Nhà ở BCH, phụ cấp cơm
  • Lương: 20 Tr - 30 Tr VND

Việc làm theo ngành nghề

Feedback