• Quản lý, kiểm tra và tổng hợp dữ liệu chấm công, ngày phép, nghỉ chế độ, làm thêm giờ của CBNV.
• Thực hiện tính lương, phụ cấp, thưởng đúng thời hạn.
• Theo dõi biến động nhân sự liên quan đến tăng/giảm lương, điều chuyển, tiếp nhận, nghỉ việc.
• Thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN: báo tăng, báo giảm, điều chỉnh thông tin, chốt sổ BHXH.
• Giải quyết hồ sơ ốm đau, thai sản, dưỡng sức và các chế độ BHXH khác.
• Theo dõi, đối chiếu số liệu lương và các khoản trích nộp BHXH, BHYT, BHTN.
• Quản lý, lưu trữ và bảo mật hồ sơ C&B, bảng công, bảng lương, hồ sơ BHXH.
• Giải đáp thắc mắc của người lao động về chấm công, tiền lương và chế độ chính sách.
• Các công việc phát sinh theo yêu cầu của cấp trên
• Có kinh nghiệm 2-3 năm C&B, tính lương và BHXH.
• Nắm vững quy định về Luật Lao động, BHXH và thuế TNCN.
• Thành thạo Excel, cẩn thận, chính xác, bảo mật và có trách nhiệm.