Nhân viên Hành chính - Nhân sự

1. Hành chính – vận hành:

• Quản lý công tác hành chính văn phòng và hỗ trợ vận hành các phòng/ban, dự án.

• Soạn thảo, kiểm soát và lưu trữ hệ thống văn bản, hồ sơ nội bộ.

• Quản lý tài sản, trang thiết bị, văn phòng phẩm và chi phí hành chính.

• Theo dõi, thanh toán các chi phí định kỳ (điện, nước, thuê VP, dịch vụ…).

• Hỗ trợ xây dựng, triển khai và giám sát nội quy, quy trình Công ty.

2. Nhân sự – phát triển tổ chức:

• Triển khai tuyển dụng nhân sự khối văn phòng và công trình (kỹ sư, QS, QA/QC…).

• Thực hiện chấm công, tính lương, BHXH, BHYT, BHTN đúng quy định.

• Quản lý hồ sơ nhân sự, HĐLĐ và các thủ tục liên quan.

• Tư vấn, giải đáp chế độ – chính sách cho CBNV.

• Tham gia xây dựng văn hóa doanh nghiệp, tổ chức hoạt động nội bộ, gắn kết nhân sự.

• Hỗ trợ các công việc khác theo yêu cầu Cấp trưởng và Ban Giám đốc.

• Trình độ Tốt nghiệp Đại học, Cao Đẳng chuyên ngành có liên quan.
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính - Nhân sự (công ty xây dựng).
• Có khả năng sử dụng Word, Excel...
• Có kiến thức về Luật BHXH, Luật Lao động và các quy định, quy trình có liên quan.
• Trung thực, chi tiết, chủ động trong công việc và có tinh thần hỗ trợ.