user circle
  • Lương

    Cạnh tranh

  • Kinh nghiệm

    Trên 2 Năm

  • Cấp bậc

    Nhân viên

  • Hết hạn nộp

    02/05/2026

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương

Mô tả Công việc

Mức lương: thoả thuận theo năng lực.

MÔ TẢ

Kế Toán Viên thứ nhất:

  • Tiếp nhận, kiểm tra, phân loại hóa đơn, chứng từ.
  • Làm việc với nhà cung cấp (đàm phán giá, soạn hợp đồng, đặt hàng, lấy hóa đơn…)
  • Nhập mua các mặt hàng được phân công (phân bố linh hoạt).
  • Xuất hóa đơn, xuất chứng từ kho sản xuất.
  • Kiểm soát công nợ phải trả, kiểm soát giá mua, đối chiếu số lượng xuất kho.
  • Kiểm kê kho định kỳ.
  • Công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Kế Toán Viên thứ hai:

  • Tiếp nhận, kiểm tra, phân loại hóa đơn, chứng từ, hồ sơ nhân sự.
  • Lập phiếu thu, phiếu chi, kiểm soát công nợ.
  • Soạn thảo hợp đồng, lưu trữ.
  • Làm việc với nhà cung cấp (đàm phán giá, soạn hợp đồng, đặt hàng, lấy hóa đơn,…).
  • Hạch toán chi phí phát sinh, phân bổ định kỳ.
  • Xuất hóa đơn bán hàng, xuất kho sản xuất.
  • Kê khai các loại thuế, quyết toán thuế.
  • Công việc khác theo sự phân công của cấp trên

Địa chỉ làm việc: Khu phố Phú Mỹ 6, Phường Bình Dương, Tp. Hồ Chi Minh.

Yêu Cầu Công Việc

Yêu cầu ứng viên:

  • Tốt nghiệp chuyên ngành kế toán, có kinh nghiệm ít nhất từ 2 năm trở lên.
  • Nhanh nhẹn, trung thực, cẩn thận, hoà đồng, thích nghi tốt, chịu được áp lực công việc.
  • Biết sử dụng tin học văn phòng: Word, Excel,…
  • Biết sử dụng các phần mềm kế toán.
  • Am hiểu luật hiện hành là 1 lợi thế.

Thời gian làm việc: 8h – 17h từ T.2 – T.7

QUYỀN LỢI

  • Ký hợp HĐLĐ dài hạn, đóng các loại bảo hiểm đầy đủ;
  • Thưởng các ngày lễ, tết.
  • Các chế độ khác (du lịch, nghỉ dưỡng,… ) theo quy định của công ty.

Địa điểm làm việc

Bình Dương
Khu phố Phú Mỹ 6, Phường Bình Dương, Tp. Hồ Chi Minh
Hồ Chí Minh

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Trung cấp
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh

Job tags / skills

Việc làm theo ngành nghề

Feedback