Nhân viên kinh doanh (Lào Cai)

1. Kinh doanh (80%):

• Nghiên cứu & phát triển thị trường: Khảo sát nhu cầu khách hàng B2C/B2B; triển khai các hoạt động marketing, truyền thông và quảng bá dịch vụ.
• Phát triển kênh bán: Quy hoạch, tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ CTV/đại lý trên địa bàn.
• Quản lý doanh thu: Triển khai kế hoạch kinh doanh, đảm bảo chỉ tiêu doanh thu các lĩnh vực: Băng rộng cố định, giải pháp thông minh (AIO), xây dựng dân dụng (XDDD), CNTT…
• Chăm sóc khách hàng: Xây dựng tệp khách hàng mục tiêu; tổ chức chăm sóc khách hàng cũ và khách hàng trả sau, nâng cao mức độ hài lòng và duy trì khách hàng.

2. Quản lý (20%):

• Quản lý đội ngũ: Phân công, hướng dẫn, đào tạo và đánh giá kết quả thực hiện công việc của nhân sự kinh doanh và CTV.
• Lập kế hoạch & báo cáo: Xây dựng kế hoạch tác nghiệp; tổ chức giao ban định kỳ và báo cáo kết quả hoạt động, mức độ hài lòng khách hàng.
• Quản trị & đối ngoại: Quản lý tài sản, trang thiết bị; duy trì quan hệ phối hợp với chính quyền địa phương và các đơn vị liên quan.
• Đào tạo & phát triển: Xây dựng kế hoạch đào tạo, nâng cao nghiệp vụ và kỹ năng cho đội ngũ.

• Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên chuyên ngành: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Xây dựng, Kiến trúc, Công nghệ thông tin, Điện tử viễn thông hoặc liên quan.
• Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương; có kinh nghiệm về kinh doanh, marketing.
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel).
• Kỹ năng lập báo cáo, phân tích số liệu và trình bày.
• Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt, hướng dẫn và đào tạo.
• Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm và chịu được áp lực cao.