Nhân Viên Kinh Doanh

- Quản lý và chăm sóc bảng dữ liệu (data) khách hàng đã có, xử lý thông tin về các khách hàng tiềm năng, phát triển data mới và tìm kiếm khách hàng mới.

- Quản lí nhóm khách hàng, phát triển, chăm sóc và duy trì quan hệ với khách hàng

- Quản lý thông tin của khách hàng từ khi ký hợp đồng cho tới khi kết thúc dịch vụ.

- Theo dõi, hỗ trợ quá trình triển khai dự án cùng với các bộ phận khác.

- Thu thập ý kiển, phản hồi của khách hàng về dịch vụ

- Thực hiện các chương trình xúc tiến và thúc đẩy để phát triển khách hàng mới theo quy định.

- Chủ động học hỏi các kiến thức trên trang nội bộ của tập đoàn để nâng cao kỹ năng công việc. Nhân sự mới sẽ được đào tạo để làm quen và thích nghi với công việc.

- Lập kế hoạch công việc, thực hiện công việc và các báo cáo theo yêu cầu của bộ phận; ghi nhật ký công việc ngày và báo cáo tháng, báo cáo quý và tổng kết năm cho việc xét thưởng theo KPI.

- Thực hiện các nhiệm vụ theo sự phân công của trưởng bộ phận và ban giám đốc (trao đổi chi tiết trong buổi phỏng vấn)

- Nữ tốt nghiệp cao đẳng hoặc đại học

- Đã có 1-2 năm kinh nghiệm làm nhân viên kinh doanh (ưu tiên là nhân viên kinh doanh bảo hiểm, bất động sản, nhân viên kinh doanh dịch vụ lữ hành, du lịch, chấp nhận cả thời gian làm việc khi đang là sinh viên.)

- Có khả năng giao tiếp tốt, (ưu tiên biết thêm ngoại ngữ tiếng Nhật và tiếng Anh)

- Tuân thủ các quy định của công việc đề ra, chịu khó học hỏi kiến thức mà công việc yêu cầu.

- Trung thực, tích cực và trách nhiệm cao, có mong muốn làm việc lâu dài.

- Có khả năng làm việc độc lập, chủ động và chịu được cường độ làm việc cao.

- Có tinh thần làm việc nhóm

- Yêu thích công việc kinh doanh/Sale/Marketing và giao tiếp.

Ưu tiên những bạn đã làm trong các tổ chức tư vấn, chứng nhận ISO

Quyền lợi được hưởng (ngoài lương)

- Có cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện và hiện đại

- Thu nhập hấp dẫn gồm Lương + Hoa hồng theo doanh số, cụ thể:
+ Lương từ 16.000.000 – 20.000.000 VNĐ/tháng khi đáp ứng đầy đủ KPI. Trường hợp chưa đạt KPI, mức lương sẽ được tính theo tỷ lệ hoàn thành KPI.
+ Hoa hồng được tính dựa trên doanh số mang lại cho Công ty, không giới hạn thu nhập. Chi tiết sẽ được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định - Chế độ sinh nhật, hiếu, hỉ…

- Xét tăng lương định kỳ hàng năm.

- Các chế độ phúc lợi theo quy định hiện hành của Công ty và luật định

- Thời gian làm việc từ 8h -17h (thứ 2 -> hết sáng thứ 7)