user circle
CÔNG TY CỔ PHẦN NHỰA BÌNH MINH
CÔNG TY CỔ PHẦN NHỰA BÌNH MINH

Nhân viên Quản lý học tập và Phát triển (Nhân viên Đào tạo)

urgent

CÔNG TY CỔ PHẦN NHỰA BÌNH MINH

Thông Tin Tuyển Dụng

Ngành nghề

Nhân sự

Lương

11,000,000 - 15,000,000 VND

Hình thức

Nhân viên chính thức

Cấp bậc

Nhân viên

Kinh nghiệm

1 - 2 Năm

Hết hạn nộp

03/08/2026

Ngày cập nhật

03/07/2026

Địa điểm

Địa điểm

Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm
  • CLB thể thao

Mô tả Công việc

  • Phân tích nhu cầu đào tạo để xác định các kỹ năng, kiến thức cần thiết và phù hợp với định hướng phát triển của Công ty.
  • Phối hợp với các bộ phận, đối tác thực hiện thiết kế chương trình đào tạo.
  • Lập kế hoạch đào tạo chi tiết từng chương trình nhằm đảm bảo kiểm soát việc thực hiện hoạt động đào tạo và sử dụng ngân sách hiệu quả.
  • Phối hợp với các bộ phận liên quan tổ chức các chương trình đào tạo theo kế hoạch đảm bảo triển khai một cách hiệu quả.
  • Phối hợp với các bộ phận thực hiện đào tạo cho nhân viên mới nhằm giúp nhân viên mới hòa nhập với môi trường Công ty.  
  • Quản lý quy trình, theo dõi, cập nhật và lưu trữ hồ sơ, dữ liệu đào tạo nhằm đảm bảo tuân thủ theo đúng thủ tục, quy trình của Công ty, quy định của pháp luật và báo cáo định kỳ.
  • Phối hợp với các bộ phận thực hiện đánh giá và đo lường hiệu quả của các chương trình đào tạo.
  • Thực hiện phân tích dữ liệu để đưa ra các cải tiến về phương pháp, chương trình đào tạo phù hợp nhằm đảm bảo nhân viên được trang bị đủ năng lực đáp ứng công việc.
  • Đề xuất, tư vấn các vấn đề liên quan đến phát triển nghề nghiệp, phát triển năng lực cho nhân viên.
  • Phối hợp với các bộ phận thực hiện các hoạt động hỗ trợ nhân viên trong việc áp dụng kiến thức từ chương trình đào tạo vào trong công việc thực tế.
  • Theo dõi xu hướng và phát triển mới của thị trường trong lĩnh vực đào tạo và phát triển nhân viên để cập nhật, cải tiến và ứng dụng.

Yêu Cầu Công Việc

  • Đại học: Quản trị nhân lực/ Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành phù hợp khác
  • Năng lực: Theo tiêu chuẩn năng lực hiện hành.
  • Kỹ năng: Có kỹ năng giao tiếp tốt, Tư duy sáng tạo và giải quyết vấn đề.
  • Ngoại ngữ: IELTS 4.5/ Toeic 450/ Có khả năng giao tiếp tốt.
  • Ứng dụng công nghệ thông tin cơ bản/ nâng cao.
  • Hiểu biết sâu về pháp luật lao động, quy trình nhân sự và và sử dụng công cụ phần mềm quản lý nhân sự. Kinh nghiệm làm L&D là một lợi thế
  • Có khả năng làm việc độc lập, chủ động, chịu được áp lực công việc cao, năng động sáng tạo và quyết đoán.
  • Làm việc 5 ngày/1 tuần từ T2 - T6 ( 7g30 - 16g00).

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
240 Hậu Giang, Phường 9, Quận 6, Hồ Chí Minh

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Giới tính: Nam
  • Hình thức: Nhân viên chính thức
  • Độ tuổi: 24 - 35
  • Lương: 11 Tr - 15 Tr VND

Giới thiệu về công ty

CÔNG TY CỔ PHẦN NHỰA BÌNH MINH

Trải qua hành trình hơn 40 năm phát triển không ngừng (1977 - nay), Nhựa Bình Minh từ một Nhà Máy Công Tư Hợp Doanh qui mô nhỏ đã vươn lên trở thành doanh nghiệp hàng đầu của Việt Nam chuyên sản xuất các loại ống nhựa và phụ tùng ống nhựa uPVC, HDPE, PP-R dùng trong ngành cấp thoát nước, cơ sở hạ tầng, xây dựng công trình và dân dụng trong cả nước. Công ty luôn tiên phong trong việc áp dụng các ph…Xem thêm

1.799 Followers

Việc làm theo ngành nghề

Feedback