30/05/2026
Nhân sự, Kế toán / Kiểm toán, Vận chuyển / Giao nhận / Kho vận
Nhân viên chính thức
Cạnh tranh
3 - 10 Năm
Nhân viên
12/06/2026
Công ty chúng tôi chuyên, sửa chữa, bảo trì các hệ thống, dây chuyền, thiết bị sản xuất ngành đồ uống thực phẩm. ngành bia rượu.
Công ty thuộc hệ thống BIA SÀI GÒN SABECO là Tập đoàn đứng trong Top 10 của Đông Nam Á - có chế độ phúc lợi cao nhất cho người lao động.
Hiện nay, đang cần tuyển tuyển vị trí: KẾ TOÁN VẬT TƯ - yêu cầu công việc như sau:
- Kiểm tra tính hợp pháp của phiếu nhập xuất vật tư, thực hiện hạch toán nhập xuất vật tư phát sinh trong kỳ
- Kiểm tra chứng từ nhập kho từ Phòng Kinh doanh và Phòng ban có liên quan.
- Hóa đơn tài chính/ Biên bản kiểm tra hàng hóa/ Biên bản giao nhận
- Giấy chứng nhận xuất xứ (C/O), giấy chứng nhận chất lượng sản phẩm (C/Q), giấy chứng nhận các chỉ tiêu thành phần có trong sản phẩm, (C/A)… - Lập phiếu nhập kho ....
- Tính giá trị thực tế của vật tư nhập xuất kho trong kỳ (bao gồm cả việc tính toán phân bổ các chi phí liên quan), lập báo cáo nhập xuất tồn kho hàng tháng.
1. YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Trình độ: Đại học chuyên ngành kế toán, kinh tế hoặc ngành có liên quan
- Độ tuổi: từ 30 – 45 tuổi
- Giới tính: Nữ
- Kinh nghiệm: 3 năm làm kế toán vật tư trở lên
- Sử dụng thành thạo word, excel, Phần mềm kế toán
- Trung thực, cẩn thận, chăm chỉ, chuyên tâm trong công việc
- BIẾT LĨNH VỰC KHO vật tư, thiết bị là 1 lợi thế.
3. PHÚC LỢI VÀ YÊU CẦU KHÁC
- Lương thỏa thuận cao sau khi phỏng vấn, kiểm tra, đánh giá năng lực
- Lương tháng 13 theo HĐLĐ, thưởng KPIs hàng năm (có thể lên đến 6 tháng lương tùy theo đánh giá năng lực)
- Được gói Bảo hiểm sức khỏe theo quy định công ty.
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Lao động và quy định của Công ty (được đóng BHXH full lương)
- Tiền ăn giữa ca, tiền làm việc ngoài giờ vào các ngày Lễ, Tết theo Luật lao động
- Phương tiện đi lại, chế độ công tác (nếu có phân công đi công tác) Công ty chi trả
- Được hưởng lương theo vị trí công việc, thưởng, phúc lợi theo quy định của Công ty (như chế độ hiếu/hỉ, du lịch ... theo chính sách, thưởng nhân các ngày Lễ, Tết trong năm theo quy định Công ty...).
- Được mua gói Bảo hiểm sức khỏe & TNLĐ.
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật LĐ;
- Tiền ăn giữa ca, tiền làm việc ngoài giờ các ngày Lễ.
- Phương tiện đi lại, chế độ công tác (nếu có) Công ty chi trả
- Lương tháng 13, thưởng KPIs, phúc lợi chế độ hiếu/hỉ, du lịch, nghỉ mát hàng năm…