Nhân viên Technical Designer (Thiết kế rập)

a. Phát triển Rập & Nhảy Size (Pattern Making & Grading)

- Tiếp nhận bản phác thảo (Sketch) từ bộ phận Thiết kế, phân tích và hiện thực hóa thành rập mẫu đầu tiên (Proto Pattern).

- Sử dụng thành thạo các phần mềm chuyên ngành (Optitex, Lectra, Gerber...) để thiết kế rập 2D/3D.

- Tính toán kỹ lưỡng tỷ lệ co rút (Shrinkage), độ co giãn (Stretch & Recovery) của các loại vải thể thao đặc thù (vải dệt kim, thun co giãn 4 chiều, vải lưới) để cộng trừ hao hụt trên rập một cách chính xác.

- Thực hiện nhảy size (Grading) cho toàn bộ dải size dựa trên bảng thông số chuẩn của thương hiệu.

b. May mẫu thử nghiệm & Duyệt mẫu (Sample Development & Fitting Approval)

- Hướng dẫn và phối hợp chặt chẽ với thợ may mẫu để hoàn thiện mẫu thử nghiệm (Proto Sample, Fit Sample).

- Chủ trì các buổi Duyệt mẫu (Fitting Sessions) trên Ma-nơ-canh chuẩn hoặc Người mẫu thật (Fit Model):

- Đánh giá độ vừa vặn (Fitting), sự cân đối, form dáng sản phẩm khi đứng yên và khi vận động mạnh (chạy, nhảy, vung tay, vặn người).

- Phát hiện các lỗi kỹ thuật rập: bị vặn sườn, nhăn nách, chùng đáy quần, cổ áo bị ngửa hoặc bo cổ quá chật.

- Tiến hành điều chỉnh (Correct) rập ngay sau buổi fitting và ghi chú chi tiết các điểm cần sửa đổi cho các vòng mẫu tiếp theo (SMS - Salesman Sample, PPS - Pre-production Sample).

c. Xây dựng và Quản lý Tài liệu Kỹ thuật (Tech-pack)

- Lập bảng thông số thành phẩm chi tiết (Measurement Spec) cho từng size.

- Xây dựng tài liệu hướng dẫn kỹ thuật may (Sewing Construction/SOP): quy định loại chỉ (như chỉ nylon có độ đàn hồi cao), mật độ mũi chỉ (SPI), các loại đường may chuyên dụng cho đồ thể thao (đường may 4 kim 6 chỉ - Flatlock, đường may ép keo - Bonding seaming).

- Định vị chính xác vị trí in/thêu, vị trí ép nhãn nhiệt (heat transfer logo), túi áo, dây kéo trên Tech-pack để bàn giao cho phòng Thu mua và QA.

II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Kinh nghiệm:

- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí ra rập, phát triển mẫu trong ngành may mặc. Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại các phòng R&D của các thương hiệu thời trang hoặc công ty may xuất khẩu lớn.

Kỹ năng chuyên môn cốt lõi:

- Kỹ năng "sao rập" từ hiện vật xuất sắc: Có khả năng nhìn sản phẩm may mặc thực tế và tự suy luận, triển khai lại bộ rập hoàn chỉnh mà không cần tài liệu kỹ thuật gốc.

- Am hiểu về kỹ thuật may, kết cấu sản phẩm, tính chất và độ co rút của các loại vải (vải dệt thoi, dệt kim, vải co giãn chuyên dụng).

- Sử dụng máy tính và các phần mềm phần mềm ra rập hệ thống (Gerber/Lectra/Optitex) thành thạo.

Kỹ năng mềm:

- Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt (đặc biệt là khả năng "dịch chuyển" ngôn ngữ của Thiết kế thành ngôn ngữ kỹ thuật chính xác của sản xuất).

- Tư duy giải quyết vấn đề, cẩn thận, tỉ mỉ và có mắt thẩm mỹ tốt về phom dáng trang phục.

III. QUYỀN LỢI

- Thu nhập 15 - 25 tr

- Lương tháng 13 & thưởng hiệu quả;

- Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN, thưởng Lễ Tết…., chính sách phúc lợi của công ty, Teambuilding, party, du lịch hàng năm;

- Được review lương 1 lần/ năm;

- Được tham gia vào các khóa đào tạo để nâng cao chuyên môn, kiến thức, kỹ năng;

- Làm việc trong môi trường thể thao năng động, thường xuyên tham dự sự kiện lớn với sự góp mặt của nhiều ngôi sao giải trí và vận động viên nổi tiếng;

- Hỗ trợ trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc;

- Thời gian làm việc: 8:30 – 17:30 từ Thứ 2 – sáng Thứ 7 (thứ 7 có thể dồn lịch làm việc linh hoạt)

IV. Địa điểm làm việc

- Hoặc188bis, Trần Quang Khải, Tân Định, Quận 1, HCM

(sắp cuối năm 2026 sẽ chuyển văn phòng sang: 183C Nguyễn Văn Đậu, Phường Bình Lợi Trung, TP Hồ Chí Minh).