Nhân viên Tiếp Thị

1. Năng lực cốt lõi:

Thúc đẩy đổi mới

• Cập nhật liên tục các xu hướng nội dung (Trend) mới trên mạng xã hội (TikTok, Reels…) để áp dụng vào kênh của công ty.

• Nghiên cứu và thử nghiệm các định dạng quảng cáo mới hoặc công cụ AI hỗ trợ viết/thiết kế để tăng năng suất.

Hướng đến kết quả

• Cam kết số lượng: Đảm bảo số lượng bài viết/video theo tuần và số lượng Lead (khách hàng tiềm năng) từ quảng cáo.

• Tối ưu chi phí: Theo dõi ngân sách quảng cáo hằng ngày, điều chỉnh để giá thầu (CPC/CPL) ở mức tốt nhất.

Hướng đến khách hàng

• Nghiên cứu Insight khách hàng để viết nội dung “chạm” đúng nhu cầu của khách hàng.

• Trực tiếp trả lời inbox/comment (hoặc phối hợp với Sale) để đảm bảo tỷ lệ phản hồi nhanh và giữ chân khách hàng từ Online.

2. Năng lực lãnh đạo:

Hoạch định và tổ chức thực hiện

• Xây dựng Content Calendar (Lịch nội dung) chi tiết và triển khai thực hiện theo tuần/tháng cho từng kênh social (Facebook, Web, Zalo…).

• Lên kế hoạch phân bổ ngân sách Digital và triển khai thực hiện cho từng chiến dịch cụ thể, đảm bảo chạy đúng tiến độ sự kiện/chương trình khuyến mãi.

3. Năng lực chuyên môn:

Sáng tạo nội dung

• Sản xuất nội dung: Viết bài PR, content cho các kênh social, bài chuẩn SEO cho Website.

• Sáng tạo Visual: Lên kịch bản quay dựng video ngắn (TikTok/Reels); Thiết kế hình ảnh cơ bản (Canva/Ps) phục vụ bài đăng hằng ngày.

Tiếp thị kỹ thuật số

• Chạy quảng cáo: Setup và tối ưu chiến dịch Facebook Ads / Google Ads / Zalo Ads.

• Seeding: Thực hiện các hoạt động seeding trên Group/Diễn đàn golf, tiệc cưới… để tăng nhận diện thương hiệu tự nhiên.

• Báo cáo & Phân tích: Đọc hiểu các chỉ số (Reach, Engagement, CTR, Conversion…) để báo cáo hiệu quả và đề xuất hướng tối ưu.

4. Hạng mục khác:

Công việc khác

• Hỗ trợ chụp ảnh/quay phim tại hiện trường khi công ty có sự kiện, giải đấu, tiệc cưới.

• Thực hiện các công việc khác và các báo cáo định kỳ theo yêu cầu của cấp trên.

1. Độ tuổi và giới tính

• Độ tuổi: Từ 25 – 35 tuổi.

• Giới tính: Nam/Nữ (Không yêu cầu bắt buộc, nhưng ưu tiên người có gu thẩm mỹ và tư duy hình ảnh tốt).

2. Trình độ học vấn & Kinh nghiệm

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành: Marketing, Truyền thông, Báo chí, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

• Có ít nhất 01 – 02 năm kinh nghiệm thực chiến ở vị trí tương đương.

• Ưu tiên: Ứng viên đã từng làm trong lĩnh vực dịch vụ, du lịch, golf, F&B và bán lẻ.

3. Kiến thức & Kỹ năng chuyên môn

Kỹ năng Viết (Copywriting)

• Khả năng viết lách tốt, đa dạng văn phong (từ nghiêm túc, trang trọng đến hài hước, bắt trend).

• Không mắc lỗi chính tả.

Kỹ năng chạy quảng cáo (Ads)

• Hiểu và vận hành được trình quản lý quảng cáo Facebook Ads (cơ bản đến nâng cao).

Kỹ năng Công cụ & Thiết kế

• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint/Google Slide).

• Sử dụng các công cụ thiết kế cơ bản/edit video trên điện thoại và máy tính (Canva, CapCut, Photoshop cơ bản…).

• Tư duy hình ảnh: Có mắt thẩm mỹ tốt để sắp xếp bố cục hình ảnh, video sao cho thu hút.

•  

• Biết Google Ads là một lợi thế.