Xây dựng, cập nhật và kiểm soát Quy trình của phòng nhân sự.
Chuẩn bị hồ sơ nhân sự, tiếp đón các cơ quan thanh tra, các đoàn đánh giá
Thông báo, cập nhật lịch họp, lịch làm việc cho các nhân viên của phòng
Điều phối và đảm nhiệm một số công việc tuyển dụng, đào tạo, hành chính
Rà soát, kiểm tra, đối chiếu tính chính xác của bảng lương khi được yêu cầu
Cung cấp hỗ trợ văn thư hoặc các giấy tờ hành chính của phòng nhân sự
Hỗ trợ trưởng phòng quản lý tiến độ và hiệu quả các công việc, dự án chung của phòng
Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng