Nhân viên tuyển dụng

1. Công tác tuyển dụng (70%)

a. Thực hiện các nghiệp vụ tuyển dụng

- Đăng tin tuyển dụng; sàng lọc; tổng hợp; phân loại và lên kế hoạch phỏng vấn

- Sắp xếp lịch phỏng vấn với CBQL

- Đào tạo hội nhập nhân viên mới

b. Chăm sóc, phát triển kênh tuyển dụng

- Tham gia viết bài, post ảnh, video và nội dung nhằm xây dựng fanpage tuyển dụng và thu hút ứng viên trên các nền tảng: Website Công ty, Fanpage, Facebook, Zalo, Tiktok

- Tham gia các công tác phát triển thương hiệu tuyển dụng trên các nền tảng mạng xã hội

c. Tạo nguồn, thu hút, tìm kiếm ứng viên ứng viên phù hợp với yêu cầu tuyển dụng của Công ty.

d. Quản trị hệ thống dữ liệu ứng viên.

2. Xây dựng Quy trình (20%)

- Tham gia xây dựng, rà soát và chuẩn hóa các quy trình, quy định, biểu mẫu liên quan đến công tác Hành chính – Nhân sự

- Phối hợp với các phòng ban thu thập thông tin, đề xuất xây dựng hoặc điều chỉnh quy trình phù hợp với thực tế.

- Theo dõi việc triển khai, áp dụng quy trình

- Đề xuất các giải pháp cải tiến quy trình, nâng cao hiệu quả làm việc, tiết kiệm chi phí và tối ưu hóa nguồn lực.

3. Công tác khác (10%)

- Phối hợp nhân sự cùng phòng tổ chức các sự kiện nội bộ một cách sáng tạo và năng động: company trip, team building, sinh nhật công ty, ngày phụ nữ, workshop v.v

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu cấp trên

Yêu cầu:

- Ứng viên từ 25 đến 35 tuổi. Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh

- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm vị trí tương tự. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng tại các doanh nghiệp trên 200 nhân sự hoạt động trong chuỗi; hệ thống.

- Sử dụng các công cụ phần mềm phục vụ công việc (office; canva; AI...) và các nền tảng xã hội tốt

- Kỹ năng giao tiếp tốt; xử lý tình huống linh hoạt

- Nhiệt tình, chịu khó, hòa đồng, cởi mở.

- Ham học hỏi, không ngại việc.

Quyền lợi:

- Thu nhập: 10.000.000 – 12.000.000 VNĐ

- Ăn trưa miễn phí tại nhà ăn Công ty

- Thưởng lương tháng thứ 13;

- Chế độ nghỉ phép năm;

- Môi trường nhân sự trẻ trung, năng động;

- Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Công ty (BHXH; BHYT; BHTN);

- Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty.

- Thời gian làm việc: 08h00 – 17h00 từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7.