Phó Phòng Kinh Doanh

• Tham gia xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh theo tháng/quý/năm.
• Quản lý, giám sát và hỗ trợ đội ngũ nhân viên kinh doanh đạt chỉ tiêu doanh số.
• Trực tiếp phụ trách một nhóm khách hàng trọng điểm hoặc khu vực được phân công.
• Phối hợp với Marketing triển khai chương trình bán hàng, khuyến mãi, chăm sóc khách hàng.
• Theo dõi, phân tích doanh số, thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất giải pháp kinh doanh.
• Hỗ trợ tuyển dụng, đào tạo, kèm cặp nhân sự kinh doanh mới.
• Kiểm soát quy trình bán hàng, công nợ, hợp đồng theo quy định công ty.
• Thay mặt Trưởng phòng xử lý công việc khi được ủy quyền.
• Báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ cho cấp quản lý.
• Công việc sẽ được trao đổi them khi phỏng vấn.

1. Trình độ – Kinh nghiệm

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc liên quan.
• Tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh; ưu tiên đã có 1–2 năm ở vai trò Leader/Supervisor/Assistant Manager.
• Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm và trực tiếp bán hàng.
• Đọc, viết và giao tiếp Tiếng Anh tốt

2. Kỹ năng – Năng lực

• Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý KPI và thúc đẩy đội ngũ.
• Kỹ năng đàm phán, thuyết phục và xử lý tình huống với khách hàng.
• Khả năng phân tích số liệu kinh doanh, thị trường.
• Kỹ năng giao tiếp, phối hợp nội bộ tốt.
• Thành thạo tin học văn phòng; Ưu tiên biết sử dụng CRM.
• Kỹ năng giao tiếp Tiếng Anh.

3. Phẩm chất cá nhân

• Tư duy kinh doanh, chủ động, quyết đoán.
• Chịu được áp lực doanh số và tiến độ.
• Tinh thần trách nhiệm, gương mẫu, định hướng mục tiêu.

QUYỀN LỢI

· Thu nhập: Lương cứng 15-20tr + Thưởng doanh số/KPI (thỏa thuận theo năng lực).

· Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật.

· Các phúc lợi khác theo chính sách công ty (nghỉ lễ, phép năm, thưởng Tết, v.v.).

· Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.

· Cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp.

· Tham gia du lịch hàng năm (trong/ngoài nước) và rất nhiều các chế độ phúc lợi hấp dẫn khác