Quản lý Thiết kế Kiến trúc

Quản lý & triển khai thiết kế kiến trúc

• Xây dựng kế hoạch thiết kế, phân công công việc và kiểm soát tiến độ thực hiện.
• Định hướng và phát triển ý tưởng thiết kế phù hợp với yêu cầu của chủ đầu tư và đặc điểm từng dự án.
• Kiểm tra, đánh giá và phê duyệt các bản vẽ thiết kế kiến trúc trước khi trình duyệt.

Kiểm soát chất lượng & tiêu chuẩn thiết kế

• Đảm bảo hồ sơ thiết kế đáp ứng đầy đủ tiêu chuẩn Việt Nam (TCVN) và quốc tế.
• Giám sát việc tuân thủ các quy chuẩn quy hoạch, luật xây dựng và yêu cầu kỹ thuật.
• Đề xuất các giải pháp thiết kế sáng tạo, tối ưu hóa không gian và công năng.

Phối hợp với các bộ môn liên quan

• Làm việc chặt chẽ với các nhóm thiết kế kết cấu, MEP, nội thất… để đảm bảo sự đồng bộ giữa các hệ thống.
• Phối hợp với nhà thầu, tư vấn giám sát trong quá trình triển khai thiết kế.

Quản lý đội ngũ & đào tạo

• Tuyển dụng, hướng dẫn và đào tạo đội ngũ kiến trúc sư trong nhóm.
• Định hướng phát triển năng lực chuyên môn và kỹ năng làm việc cho nhân sự.

Hỗ trợ thi công & nghiệm thu

• Hỗ trợ tư vấn thiết kế trong quá trình thi công, giải quyết các vấn đề phát sinh.
• Tham gia nghiệm thu thiết kế và đánh giá chất lượng hoàn thiện công trình.

Trình độ & Kinh nghiệm

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kiến trúc, Quy hoạch đô thị hoặc các ngành liên quan.
• Kinh nghiệm tối thiểu 10 năm trong lĩnh vực thiết kế kiến trúc, trong đó có ít nhất 7 năm ở vị trí quản lý thiết kế.

Kiến thức & Kỹ năng

• Thành thạo các phần mềm thiết kế: AutoCAD, Revit, SketchUp, Lumion, Photoshop…
• Am hiểu sâu về các tiêu chuẩn thiết kế kiến trúc, quy hoạch và vật liệu xây dựng.
• Kỹ năng lãnh đạo, tổ chức công việc và làm việc nhóm hiệu quả.

Ưu tiên

• Có chứng chỉ hành nghề thiết kế kiến trúc.
• Kinh nghiệm làm việc với các dự án quy mô lớn (resort/ khách sạn 4-5 sao).
• Khả năng sử dụng tiếng Anh trong công việc.