Talent Acquisition Executive (Mass)

Trách nhiệm:

• Tiếp nhận và tổng hợp nhu cầu tuyển dụng nhân sự từ các bộ phận/phòng ban và đăng tin tuyển dụng trên các kênh;

• Theo dõi hoạch tuyển dụng và triển khai kế hoạch tuyển dụng đã đề ra dựa theo nhu cầu thực tế;

• Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên tiềm năng qua các kênh, đặc biệt tuyển Mass sản xuất;

• Làm việc trực tiếp với các đơn vị cung ứng nhân lực;

• Thực hiện báo cáo tuyển dụng và các báo cáo liên quan;

• Tham gia xây dựng nội dung quảng bá hình ảnh nhà tuyển dụng thông qua các kênh truyền thông và tuyển dụng (Employer Branding);

• Hỗ trợ các hoạt động truyền thông và gắn kết nội bộ;

• Các công việc khác được giao từ cấp trên.

• Từ 1- 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng mass trong môi trường sản xuất;
• Kinh nghiệm quản lý dữ liệu, thực hiện báo cáo bằng excel.

• Sử dụng vi tính văn phòng;
• Kĩ năng giao tiếp tốt, kỹ năng giải quyết vấn đề;
• Tinh thần làm việc cao, học hỏi, cầu tiến;
• Tính tỉ mỉ, cẩn thận.